三輪面試，前兩輪技術(shù)面，主要問(wèn)項(xiàng)目，八股文少。
第三輪HR面，問(wèn)了上家公司情況、家庭情況之類(lèi)的。
第三輪面試沒(méi)有頭緒，前兩輪不難。

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如何追蹤微服務(wù)調(diào)用鏈？
如何保證冪等性？
如何讓工作流轉(zhuǎn)到指定的人？
懂消息隊(duì)列嗎？
項(xiàng)目中使用了哪些中間件？
講一下自己擅長(zhǎng)的知識(shí)。

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因?yàn)槭茄a(bǔ)錄 所以沒(méi)參加統(tǒng)一筆試 但是也逃不過(guò) 面試會(huì)讓你線上coding 給的一般是算法類(lèi)題目 具體還h會(huì)要求時(shí)間復(fù)雜度等 其次要講清楚邏輯和他溝通

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如何理解無(wú)人駕駛汽車(chē)出行 當(dāng)今的著力點(diǎn)和側(cè)重方向主要是什么 你有沒(méi)有相關(guān)的開(kāi)發(fā)或者是了解該方向的信息 對(duì)于行業(yè)前景如何看待

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一上來(lái)就自我介紹，介紹到學(xué)校研究方向，然后問(wèn)做過(guò)哪些事情，我的方向是人臉識(shí)別，就說(shuō)了學(xué)校做人臉識(shí)別的東西，面試官問(wèn)人臉識(shí)別怎么用到滴滴上，就隨便說(shuō)了下，感覺(jué)面試官不感興趣，后面寫(xiě)了個(gè)代碼，就結(jié)束了

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面試官讓寫(xiě)一個(gè)打開(kāi)文本文檔，并輸出最后十行內(nèi)容，一開(kāi)始想法就是弄一個(gè)大小為10的字符串隊(duì)列，每讀一行沒(méi)超過(guò)十行進(jìn)隊(duì)，超過(guò)十行先出隊(duì)再入隊(duì)，后來(lái)面試官要改進(jìn)，就想到定位到文件末尾，然后找十個(gè)換行符，面試官問(wèn)如何定位到文件末尾，后來(lái)說(shuō)了用seek函數(shù)，說(shuō)的不是很清楚，就結(jié)束啦

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