面試一共有三輪，第一輪和第二輪都是技術(shù)面，采取線上開通騰訊會議的方式，面試官都挺好的，問問題很溫柔，不會給人壓迫感，第三輪是hr談薪資，通過打電話的方式，比較直接，沒有什么陷阱。

北京金山云網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司IDC基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維面試題

1、你對IDC基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維這個崗位了解嗎？
2、繼電保護(hù)有哪幾種保護(hù)？
3、你用過哪幾種plc？
4、畢業(yè)論文里的具體做了什么？
5、分析了哪幾種中心點接地方式下的弧光接地過電壓？（本人畢業(yè)論文大概內(nèi)容是分析了不同中性點接地方式下的弧光接地過電壓特點）

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單面，hr和主管一起。投遞完簡歷，收到一面通知，一個技術(shù)和hr，問你簡歷里項目和一些基礎(chǔ)問題，然后是反問，結(jié)果說是幾天有結(jié)果。

北京金山云網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司技術(shù)支持面試題

單面，hr和主管一起。投遞完簡歷，收到一面通知，一個技術(shù)和hr，問你簡歷里項目和一些基礎(chǔ)問題，然后是反問，結(jié)果說是幾天有結(jié)果。

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大約4輪面試，3輪技術(shù)與業(yè)務(wù)，1輪HR。面試主要聊了自己的背景，過去的項目經(jīng)歷，管理上的風(fēng)格，

北京金山云網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司團(tuán)隊負(fù)責(zé)人面試題

管理多大的團(tuán)隊，團(tuán)隊的問題如何處理，對PaaS場景的理解，如何使用SDK，公司及個人的發(fā)展方向等

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