通過網上招聘軟件發(fā)現(xiàn)這次面試機會，一共有兩個面試官先后面試，在一天內走完流程，基本上面試完第二三天就得到了反饋通知

通聯(lián)數據股份公司hr人事專員面試題

1.自我介紹
2.有無活動組織的經歷
3.對人事工作有沒有了解
3.覺得自己最大的優(yōu)點和缺點是什么
4.如何組織一場活動

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電話面試，提交了簡歷以后很快就有hr聯(lián)系面試，當時他們比較缺人就只有電話面試，先有hr大概了解一下意向和確認入職時間，然后有面試官打電話過來問一些基本的問題。

通聯(lián)數據股份公司行業(yè)研究實習生面試題

主要針對簡歷問了一些問題，問過往實習經歷，然后會對實習經歷有比較深入的提問，我之前實習做過地產相關的行業(yè)研究，就問了一些工作內容，對地產的看法。

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團隊負責人打電話來，是一個說話語速較快比較干練的女生。正常常規(guī)的過問題問個人規(guī)劃和過簡歷，尤其注重能不能有產出，也站在前輩的角度給我分享了一些建議，還是非常愉快的一次面試經歷。

通聯(lián)數據股份公司hr助理/行業(yè)研究員面試題

1. 自我介紹
2. 講一下相關的實習經歷
3. 針對實習經歷再深入發(fā)問
4. 為什么只實習了幾個月
5. 認為自己有什么優(yōu)缺點
6. 缺點是怎么去改正的
基本上問了這些，之后就給了我口頭offer

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