校園招聘篩選簡歷后，叫我去面試。公司有點偏僻。進公司，跟前臺要了份筆試題，當(dāng)時有大概8個左右的應(yīng)屆生一起筆試。題目難度不大，很快做完，等面試。面試官是個典型的程序員，問的問題都是基礎(chǔ)的，可能答得太少，最終沒過。

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1 如果給你做前端，干不干？
2 List和Set的區(qū)別？
3 SqlServer和MySql的區(qū)別？
4 點擊按鈕，瀏覽器是如何響應(yīng)的？
5 ...忘了。

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首先是hr的一個面試 自我介紹 你了解我們公司嗎 總之都是聊天 接著是技術(shù)面 數(shù)據(jù)庫問題比較多

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存儲過程是什么 用過嗎 還有索引 刪除表都有什么方法 還有介紹一下你的項目 問了項目上兩個問題

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當(dāng)時是公司來學(xué)校進行的宣講會，宣講結(jié)束后筆試，根據(jù)筆試成績和簡歷通知面試的，等待的時間不長，然后面試過程還是挺輕松的，面試官很好聊，問的問題基本不難，自由應(yīng)答就可以，專業(yè)面試大概問3個問題吧，專業(yè)知識方面還是要有一點點的。

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印象最深的是面試官問的職業(yè)生涯規(guī)劃，這個要看個人發(fā)揮了，面試前建議先了解公司的概況。

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