面很簡單,一分鐘演講隨便講講就行。二面好神奇啊,6人群面什么問題都有,五花八門的,每個人就問一個問題房地產(chǎn)核算和其他行業(yè)財務(wù)核算的區(qū)別,新個人所得稅的內(nèi)容,為啥轉(zhuǎn)行會計,大學期間最大的收獲。最后還3人搶答對房地產(chǎn)財務(wù)的理解,我準備的為什么恒大為什么房地產(chǎn)都沒問。
面試官問的面試題:恒大地產(chǎn)集團武漢有限公司投資拓展部門職員面試題
一分鐘演講以及結(jié)構(gòu)化面試。面試官是部門領(lǐng)導和人力領(lǐng)導,主要就是問你一些簡歷上的問題,會深挖,另外就是家庭情況等等。
首先排隊入場給一張圖片,讓講解圖片上的內(nèi)容,大概有3-5分鐘的準備時間,然后依次作答,大概7位面試官(公司高管),高管會根據(jù)每個專業(yè)不同對應人員進行提問。
面試官問的面試題:恒大地產(chǎn)集團投資拓展員面試題
面試官問我有什么特長?有什么社團經(jīng)驗?對應聘崗位的了解?對未來的職業(yè)規(guī)劃?對自己核心競爭力的評價?
投簡歷的第二天就收到了一面的通知,有過地產(chǎn)實習經(jīng)歷的小伙伴居然沒通過簡歷篩選…
一面是進行一分鐘的演講
兩個題目可選擇:我=X+Y+Z+…
從0到1
看到這個題目我是蒙的,第一次遇到這種。
本來想放棄的,但后來覺得反正離面試地點這么近就去試試吧。
提前幾分鐘到的,簽到后等了一會就被叫到了,是個人一組被領(lǐng)到面試的屋子里,兩個面試官,一男一女,女面試官說了一下流程:簡單自我介紹然后演講。男面試官全程感覺沒怎么聽我們演講,一直看名單表,在筆記本上敲字。
十個人說完之后面試官說今晚會給通知
然后晚上收到了二面通知!要準備很多東西,祝我好運
恒大地產(chǎn)戰(zhàn)略投資發(fā)展面試題
沒提出問題,就是介紹了流程,女面試官說了一下流程:簡單自我介紹然后演講。男面試官全程感覺沒怎么聽我們演講,一直看名單表,在筆記本上敲字
面試以演講、群面為主,共有4輪面試,第一輪面試是一分鐘演講,會發(fā)郵件給你三個題目,選一個題目進行一分鐘演講,一般為幾十號人面試,上去講了一分鐘就行了,回去等通知;
第二輪面試是7個人一組面試,面試前會給你一個題目,讓你進去之后按這個進行講解,時間為3分鐘以內(nèi),之后會進行提問,同時問你接不接受調(diào)劑(包括工作及地點);
第三輪是網(wǎng)上問卷,基本上是性格測試;第四輪就是到總部進行面試,面試為群面,進去之后抽取一個題目進行演講,之后進行提問。
恒大地產(chǎn)集團投資拓展員面試題
你覺得收入、地點、未來發(fā)展等哪一些對你來講更重要?你工作中更看重什么因素?如果讓你在這些要素中排個序,你會怎么排列?
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