剛參加的暑期實(shí)習(xí)群面是沿用了寒假的辯論環(huán)節(jié)…
破冰 每個(gè)人發(fā)一張紙上四個(gè)問題 每個(gè)人拿到的紙都不一樣 還是名字+學(xué)校+專業(yè) 然后破冰問題 一分鐘
我們組中文開頭 但還是有一部分人選擇了英文

然后辯論：
5分鐘閱讀材料 英文材料 一頁紙 指定AB方
10分鐘小組討論 分成AB組在一個(gè)辦公室內(nèi)討論真的很吵……………很吵 基本面試官也聽不清你們討論了啥
然后2分鐘立論
15分鐘自由辯論 這里提示每個(gè)人最好不要超過一分鐘
2分鐘結(jié)辯 這里有的組是中文 我們組被指定英文

接著就是AB組分開小組面試…一個(gè)人大概五分鐘吧 做自我介紹 然后針對(duì)簡歷進(jìn)行追問 我們組的M選擇了一個(gè)壓力面的形式

普華永道審計(jì)實(shí)習(xí)面試題

自我介紹
你的缺點(diǎn)
實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么？
是小組五六個(gè)人一起面 然后五六分鐘的樣子
別人有追著簡歷進(jìn)行追問的 基本每個(gè)人都問到了實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么？給offer會(huì)來嗎？為什么不去XXX？以后會(huì)跳槽嗎？
不過看反饋群面中有人沒說話的也拿到offer了 有點(diǎn)震驚

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小組做一個(gè)中文辯論（據(jù)說當(dāng)時(shí)面試的第一組是全英文辯論，但是因?yàn)楸憩F(xiàn)的不太行，說面試官不太滿意，所以后續(xù)就變成了中文的辯論），辯題也非常的簡單，這對(duì)于有辯論經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)會(huì)相對(duì)友好。當(dāng)然，沒有的話也不要慌張，正常的參與討論，積極互相詢問也就可以了。
普華永道的單面是偽單面，坐在群面那個(gè)會(huì)場里，面試官就會(huì)當(dāng)著別人的面問你問題，所以說不會(huì)特別的去cue某一個(gè)人，除非你表現(xiàn)的實(shí)在是太奇怪了。單面的問題基本就是行為面、簡歷面這些東西

普華永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)習(xí)審計(jì)助理面試題

Par面的話盡量準(zhǔn)備好一分鐘的中英文自我介紹以及3Why問題。同時(shí)細(xì)扣簡歷，在回答實(shí)習(xí)經(jīng)歷或者是社團(tuán)經(jīng)歷的時(shí)候盡量說細(xì)節(jié)，以增加真實(shí)感。同時(shí)Par可能還會(huì)問你一些奇奇怪怪的問題，比如最近在讀什么書?；蛘邔?duì)于時(shí)事的一些評(píng)論，比如我的一位同學(xué)就被問到對(duì)瑞幸咖啡財(cái)務(wù)造假怎么看，如果是你你會(huì)想到先去調(diào)查或者審計(jì)哪些方面。所以在準(zhǔn)備常規(guī)問題的基礎(chǔ)上可以去多關(guān)心一下金融新聞時(shí)事熱點(diǎn)之類的可能會(huì)對(duì)自己有所幫助。除此之外,Par可能還會(huì)問一些很生活的問題，比如接不接受加班，或者父母支不支持你來工作所在城市或是近五年的生涯規(guī)劃之類的，主要其實(shí)還是be yourself。在最后一般都會(huì)有反問Par問題的環(huán)節(jié)，可以問一些中規(guī)中矩的問題，比如您覺得審計(jì)的樂趣在哪里等。當(dāng)然也有人會(huì)問很發(fā)散的問題，比如par的話出行會(huì)不會(huì)帶保鏢因?yàn)樯韮r(jià)很高之類的

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普華永道上海所含鉀實(shí)習(xí)生面試。先是群面。最開始是英文的自我介紹&破冰。今年群面是辯論，辯論題是長租公寓的未來趨勢。分正方和反方，各六人，有閱讀材料可以看，英文，比較簡單，都能看懂，為了讓大家對(duì)背景有個(gè)了解。說是可以大家自行決定用中文或用英文辯論，但是似乎沒有聽說過有組選用英文辯論的...程序是，討論，正反方陳述，自由辯論，討論，最后是總結(jié)。正反方都會(huì)派一個(gè)面試官，觀察討論過程。過程中會(huì)把大家表現(xiàn)記下來。個(gè)人覺得，討論過程中要有邏輯，有想法，大家在思路混亂的時(shí)候可以把大家的想法總結(jié)一下。在討論快結(jié)束的時(shí)候一定要理清思路，選好人做立論或者總結(jié)。自由辯論主要看發(fā)揮和積累了。當(dāng)時(shí)我針對(duì)對(duì)方觀點(diǎn)找出一些弱點(diǎn)進(jìn)行反駁，調(diào)用了一些法律知識(shí)。辯論完之后簡歷就順利的成為了面試官手中的第一份，當(dāng)時(shí)就覺得穩(wěn)了...

普華永道審計(jì)實(shí)習(xí)生面試題

群面完之后是兩個(gè)經(jīng)理對(duì)六個(gè)候選人面試。其實(shí)就是把1v1的經(jīng)理面的流程簡化了。所有人都需要回答的問題有 1.你們?cè)u(píng)價(jià)一下之前表現(xiàn) 2. 為什么想進(jìn)入普華永道 （因?yàn)槲以谶@題回答了關(guān)于溝通技能的一個(gè)點(diǎn) 所以有了第三個(gè)問題） 3. 說一下你們?cè)?jīng)在溝通上發(fā)生的問題，怎么解決的。 這些問題的中間會(huì)針對(duì)大家的簡歷進(jìn)行一些提問，有問到我之前在銀行實(shí)習(xí)的時(shí)候做了什么。還有問其他人在咨詢 券商做了什么等等。

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1. 網(wǎng)申做OT，題目倒是沒啥難的，只是要注意時(shí)間別過了ddl
2. 面試當(dāng)天一個(gè)長桌，首先中文自我介紹，然后英文回答一個(gè)問題
3. 然后長桌兩邊分小組debate
4. 然后根據(jù)每個(gè)人的簡歷問問題
5. 被錄取

普華永道審計(jì)實(shí)習(xí)生面試題

自我介紹，談?wù)撘韵滤募轮?br>難忘的journey
影響大的電影character
重要的experience
喜歡的book
AB小組debate
千禧一代Millennials是在消費(fèi)升級(jí)還是消費(fèi)降級(jí)
能見到：信息時(shí)代
買得起：經(jīng)濟(jì)發(fā)展
愿意買：消費(fèi)觀念，西方
回答問題
你的專業(yè)和會(huì)計(jì)關(guān)系不大對(duì)審計(jì)的認(rèn)識(shí)是什么
你說審計(jì)需要快速學(xué)習(xí)，舉一個(gè)你快速學(xué)習(xí)的例子
沒了
你成功完成的一件事之類
你最大的缺點(diǎn)是什么
你對(duì)審計(jì)的認(rèn)識(shí)是什么：瞎說

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