12月底投遞，2020年3月收到面試通知。初面大概有40+人(全國）
第一面是一對二面試（疫情導致遠程）。時長十分鐘，問題導向感覺注重學歷門檻。主要問，爸媽是干嘛的，家在哪里，高中在哪里讀的，高考多少分（exo?估計是看我本科雙非)，面了哪些企業(yè)，考研還是保研，為啥選擇東莞信托；從他一開始跑出來的一系列問題就，感覺還是很看學歷背景（本碩都看），TOP5大?？煞判耐?，211小碩慎重，人家可能看不上

東莞信托管培生面試題

爸媽是干嘛的，家在哪里，高中在哪里讀的（？？），高考多少分（exo?)，面了哪些企業(yè)，考研還是保研，為啥選擇東莞信托；

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簡單的關于信托行業(yè)基本知識和職業(yè)規(guī)劃的面試，和簡歷相關問題，比較關注是否會到東莞工作，比較關注行業(yè)問題。。。

東莞信托管培生面試題

對信托行業(yè)有哪些了解，是否收到了offer，是否愿意到東莞工作，簡歷里的相關經驗問題，對未來的職業(yè)規(guī)劃是什么

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進行完自我介紹之后，HR問了一些個人信息，比如高考成績，實習經歷，父母的工作，以及不在東莞住為什么想要來東莞信托工作等。

東莞信托業(yè)務支持崗面試題

緊貼之前的實習經歷，問的比較犀利。比如之前參與盡調，覺得盡調最核心關鍵是什么。在之前的公司實習的部門，認為這個部門核心是什么。

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