都是校園招聘面試，第三輪是兩個面一個，需要去到等待面試，然后會選擇簡歷上的問題來面試。面試是第一輪單面， 第二輪群面，第三輪雙人面試，面試中一般就是就簡歷上的問題來問答。

東莞市東莞銀行業(yè)務客戶經(jīng)理面試題

問我簡歷里面做過的項目內(nèi)容和在大學里面曾經(jīng)任職的工作內(nèi)容。然后已經(jīng)在里面工作，作為管培生每個月都是固定薪資的，但是需要輪崗，之后一年后才會定崗一些職位，但并不是管培生就能上去總行。

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一共有三輪面試，分別是hr面，部門經(jīng)理，副行長面，面試時長很短，基本十幾分鐘就結(jié)束，主要是針對簡歷進行相應的提問

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社會活動與興趣愛好的提問，實習期間比較印象深刻的事情，遇到的困難是什么，怎么解決的；為什么選擇東莞銀行，對東莞銀行有什么了解

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半結(jié)構(gòu)化面試，一面是錄制一個面試視頻，二面就是一對一問了幾個問題，按照簡歷上面問的問題，終面是有2個面試官問問題，終面是情景類問題。最后接到0ffer但是沒有寫薪酬那些

東莞市東莞銀行業(yè)務客戶經(jīng)理面試題

1自我介紹？
2工作中有成就感的一件事情？
3介不介意去東莞總部工作？
4 如何與不配合的同事一起工作

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