詢問你簡歷上的信息已經(jīng)校園經(jīng)歷，首先是hr對你進(jìn)行面試，簡單了解個(gè)人情況，然后再由銷售總監(jiān)面試，過程很順利，問題也不是很難，但是面試總監(jiān)時(shí)專業(yè)性比較高。

國藥控股湖南有限公司銷售助理面試題

1.如何做好時(shí)間管理？
2.對自己的規(guī)劃是什么？
3.什么時(shí)候能入職？
4.如何看待銷售這個(gè)崗位？了解多少？

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實(shí)一般流程和網(wǎng)上說沒有很大的差異，首先就是群面，但是這個(gè)群面不像一些公司的群毆，不是案例分析，選擇題討論的那種。是2對多（4-6人）吧，一個(gè)人發(fā)問，另一個(gè)人記錄情況。題目一般首先是自我介紹（1-3分鐘的，最好是2分鐘的，記住不要太長，但是有新意，能突出自己面試該崗位的某些特質(zhì)），都是輪流回答的。其次就問一些個(gè)人開放性問題，例如2分鐘逐一說你最自豪的事情，最失敗的事情，最喜歡的事情等等，問題不會(huì)很多，應(yīng)該包括自我介紹也就3個(gè)左右吧，但是靈活性大，大家要好好準(zhǔn)備這方面的題目。

國藥控股銷售助理面試題

題目都是首先自我介紹（自我介紹我們什么時(shí)候都要必備的，而且要不斷改進(jìn)，因?yàn)榛臼裁疵嬖囀紫榷家f的。版本不一定要多，就英文和中文就足夠，但是一定要夠新意，能吸引人而且能條理性突出自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)!相信我吧，你用10分鐘好好準(zhǔn)備自己的自我介紹，比起用1小時(shí)準(zhǔn)備其他面試題目更加有效?。?

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先進(jìn)行人力的多人面，主要是自我介紹還有講述自己的一些故事，然后部門領(lǐng)導(dǎo)面，最后還要高層面，問題基本比較主觀，如果是面財(cái)務(wù)部的話，那部門領(lǐng)導(dǎo)和高層都會(huì)問專業(yè)問題，并且不停追問反問，所以專業(yè)知識(shí)要很扎實(shí)。

國藥控股銷售助理面試題

職業(yè)生涯規(guī)劃?

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