在網(wǎng)上投遞簡歷后大概5天左右會有人聯(lián)系面試，主要問一下關(guān)于以往工作經(jīng)歷，學(xué)歷專業(yè)，以前的工作內(nèi)容，還有對沈陽騰越建筑工程有限公司的了解等，一般會有3-5位面試官，后面通過后人力會聯(lián)系談薪酬待遇

沈陽騰越建筑工程有限公司全職預(yù)算員面試題

在網(wǎng)上投遞簡歷后大概5天左右會有人聯(lián)系面試，主要問一下關(guān)于以往工作經(jīng)歷，學(xué)歷專業(yè)，以前的工作內(nèi)容，還有對沈陽騰越建筑工程有限公司的了解等，一般會有3-5位面試官，后面通過后人力會聯(lián)系談薪酬待遇

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人力資源先讓填一份自我介紹，是手寫的。填完簡歷，就發(fā)一套專業(yè)題，都是一些造價指標(biāo)什么的，還有兩個簡答題，與施工工序有關(guān)。然后部門經(jīng)理進(jìn)行面試。

沈陽騰越建筑工程有限公司土建造價員面試題

各類造價指標(biāo)，干了幾年造價，是否了解工序。然后算了一個土石方的量，問了幾個公式，能否加班，是否同意分配

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先人力資源發(fā)卷子筆試，主要就是平時做的造價類的知識，有算量什么的。過了半個小時，主管過來面談專業(yè)技術(shù)，這時候問得比較細(xì)

沈陽騰越建筑工程有限公司安裝造價員面試題

各個造價指標(biāo)，何時到崗，薪資要求，能否加班，能否出差。有什么證書。以前工資多少？獨(dú)立做過什么項目，對自己的評價

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