先是個(gè)人介紹，之后問了對(duì)企業(yè)的了解，對(duì)崗位的了解，之后問了一些專業(yè)能力問題，進(jìn)行個(gè)人能力和專業(yè)素質(zhì)評(píng)估

用友政務(wù)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)助理面試題

1.個(gè)人介紹
2.對(duì)職位的看法
3.對(duì)企業(yè)的看法
4.為什么選擇我們公司
5.你的優(yōu)缺點(diǎn)
6.能否加班
7.能否出差

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技術(shù)面和hr一起，先是技術(shù)面，問java基礎(chǔ)、MySQL數(shù)據(jù)庫（數(shù)據(jù)庫引擎，索引等），沒有問項(xiàng)目，hr問了家庭、3年規(guī)劃，對(duì)公司的了解，hr面試回答的不好。
已掛。

用友政務(wù)JAVA開發(fā)工程師面試題

1. submit/execute的區(qū)別。
2. 創(chuàng)建線程池的方法
3. 對(duì)接口的理解
4. 有沒有看過框架的源碼

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先問了問學(xué)校，問問項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，出了幾道題，其他沒什么，一個(gè)勁問學(xué)歷，生怕我是假學(xué)歷，不知道為什么

用友政務(wù)前端開發(fā)工程師面試題

1.學(xué)校在哪？什么專業(yè)？幾本?。?br>2.JS原生相關(guān)問題
3.框架相關(guān)問題
4.一共面試了三個(gè)人 技術(shù) HR 還有一個(gè)應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)不知道

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