朋友介紹，先是HR電面，然后是直屬經(jīng)理和總監(jiān)面試，通過(guò)后HR談薪酬。主要是問(wèn)對(duì)公司、以后的工作的認(rèn)識(shí)，既往的工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人處事風(fēng)格等。

廣州市奧咨達(dá)醫(yī)療器械咨詢有限公司臨床監(jiān)查員面試題

你在以往的工作中有沒(méi)有發(fā)生什么印象深刻的事情？
有沒(méi)有你做成的很有成就感、值得驕傲的事情？
你希望以后的工作氛圍是怎樣的？
為什么要離職？

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先是crm電話溝通，大概就是問(wèn)一下離職原因，為什么想換工作，然后是了解一下薪資待遇，簡(jiǎn)單介紹。之后約的面談，面談之后不到一周收到的offer

廣州市奧咨達(dá)醫(yī)療器械咨詢有限公司CRA面試題

藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范，器械25號(hào)令簡(jiǎn)單溝通。然后問(wèn)了問(wèn)職業(yè)規(guī)劃，個(gè)人發(fā)展規(guī)劃什么的，監(jiān)查中的一些小問(wèn)題

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首先簡(jiǎn)單的電話詢問(wèn)工作情況和經(jīng)理。
然后，面試當(dāng)天有2個(gè)人，1個(gè)人力，1個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。主要還是詢問(wèn)工作經(jīng)歷有哪些，做一些簡(jiǎn)單的核實(shí)。工作技能的問(wèn)答。為什么更換工作。求職意向的確認(rèn)等等。
薪水就是10K-15K，面試完成后由人力和你進(jìn)行最終協(xié)商。

廣州市奧咨達(dá)醫(yī)療器械咨詢有限公司采購(gòu)經(jīng)理面試題

你工作中最成功的案列是什么。要說(shuō)具體的事例。你在其中發(fā)揮了哪些作用，遇到了什么困難？你怎么去克服這些困難的，使用了什么方法或者工具。

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