首先簡單的電話詢問工作情況和經(jīng)理。 然后,面試當(dāng)天有2個(gè)人,1個(gè)人力,1個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)。主要還是詢問工作經(jīng)歷有哪些,做一些簡單的核實(shí)。工作技能的問答。為什么更換工作。求職意向的確認(rèn)等等。 薪水就是10K-15K,面試完成后由人力和你進(jìn)行最終協(xié)商。
面試官問的面試題: 你工作中最成功的案列是什么。要說具體的事例。你在其中發(fā)揮了哪些作用,遇到了什么困難?你怎么去克服這些困難的,使用了什么方法或者工具。