在校招的時(shí)候看到了面試機(jī)會(huì)，于是就投了簡(jiǎn)歷。面試很簡(jiǎn)單，是單面，問了幾個(gè)關(guān)于萬華的問題，對(duì)產(chǎn)品是否了解等。被錄取了，薪水是16w一年

萬華集團(tuán)運(yùn)行助理工程師面試題

1.了解萬華做的產(chǎn)品有哪些嗎？
2.你在學(xué)校里完成過哪些項(xiàng)目？
3.你的本科畢業(yè)論文題目是什么？做了哪些實(shí)驗(yàn)？
4.你的期望薪資是多少？

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群面專業(yè)一面
問你中午吃啥
下午進(jìn)行一面
好多人一起面試
面試官人很好
我覺得非常輕松
各位加油祝成功

萬華集團(tuán)pe助理電氣工程師面試題

無...........
提出專業(yè)性問題
問你關(guān)于電氣專業(yè)的一些知識(shí)
我真的非常流利的說出來
簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單，
待遇一般，面試過了，不想去干而已，家里有錢
非常簡(jiǎn)單

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我是通過關(guān)注萬華集團(tuán)官方招聘信息投簡(jiǎn)歷參加面試的。面試過程主要是人力和項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行專業(yè)和管理方面的信息進(jìn)行提問。

萬華集團(tuán)土木/土建工程師面試題

面試官提的問題主要有三個(gè)方面，一是專業(yè)問題方面，二是管理方面，三是案例說明。專業(yè)問題的話，主要就是應(yīng)聘者從事工作崗位上的專業(yè)技術(shù)問題，有概念性的，有實(shí)操的，也有過程處理的。管理方面主要是壓力管理、各方關(guān)系協(xié)調(diào)之類的。案例說明主要就是針對(duì)你在簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)出的你的某一項(xiàng)能力進(jìn)行舉例說明。有可能是針對(duì)一個(gè)項(xiàng)目全過程，也有可能是針對(duì)一個(gè)問題的處理。

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