2個人面試官， 估計是直屬領(lǐng)導(dǎo)和直屬的直屬領(lǐng)導(dǎo)
1.上來先簡單介紹下自己的個人情況；
2.針對項目做一些流程和架構(gòu)上面的詳解；
3.八股

寶付網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

1.B+樹的優(yōu)缺點，緩存的優(yōu)化和使用；本地緩存如何更新，依賴的消息中間件掛了，怎么辦
2.熟系資金系統(tǒng)的清結(jié)算嘛？知道復(fù)利是怎么計算的嘛？

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問一些關(guān)于行業(yè)方面的問題，以及專業(yè)方面的問題。之后是總監(jiān)面試，也是關(guān)于一些行業(yè)方面的問題。之后是HR面試，關(guān)于上報距離個人生活等一方面的事情。總體還行。問一些關(guān)于行業(yè)方面的問題，以及專業(yè)方面的問題。之后是總監(jiān)面試，也是關(guān)于一些行業(yè)方面的問題。之后是HR面試，關(guān)于上報距離個人生活等一方面的事情?？傮w還行。

寶付網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司技術(shù)支持人員面試題

沒有提什么難度大的問題，都是一些行業(yè)方面的問題，以及自身做的一些事情。沒有提什么難度大的問題，都是一些行業(yè)方面的問題，以及自身做的一些事情。沒有提什么難度大的問題，都是一些行業(yè)方面的問題，以及自身做的一些事情。

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面試官很和藹，過程相對輕松，先通過自我介紹主要了解你的性格特點，工作實習(xí)經(jīng)歷，對公司的了解，為什么你認(rèn)為這個崗位適合你，能不能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力，對這個崗位有什么了解，提出一些要求和崗位需要的素質(zhì)，舉例當(dāng)遇到一些問題時會如何應(yīng)對，是一對一面試，氛圍比較輕松，可以主動詢問一些問題，目前還沒有收到終面通知。

寶付網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司合規(guī)專員面試題

為什么你認(rèn)為這個崗位適合你，能不能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力，對這個崗位有什么了解，提出一些要求和崗位需要的素質(zhì)，舉例當(dāng)遇到一些問題時會如何應(yīng)對，你覺得自己有哪些優(yōu)點又有哪些缺點不足，今后工作中會如何解決？

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