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杭州光云軟件技術(shù)有限公司 面試 (共6條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 60
  • 0%
  • 16%
  • 66%
  • 16%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

杭州光云軟件技術(shù)有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共6條) 最近更新時(shí)間:2025-03-20 20:04:40

java開發(fā)面試經(jīng)驗(yàn)(杭州) - 杭州光云軟件技術(shù)有限公司
2021-02-18 18:37:03 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

一輪電話面,一輪現(xiàn)場(chǎng)面
總的來說電話面還可以,問的問題也是圍繞項(xiàng)目來的。
現(xiàn)場(chǎng)面的時(shí)候就不太喜歡了,先到前臺(tái)登記,登記完了人事帶你去會(huì)議室,稍微坐的隨意一點(diǎn)也會(huì)問你為啥。下來兩個(gè)技術(shù)官一個(gè)相對(duì)而言比較喜歡問基礎(chǔ),一個(gè)喜歡問項(xiàng)目。問完了下來兩個(gè)人事問一堆亂七八糟的問題,也不給你說公司的情況。主要也是手里已經(jīng)有offer的時(shí)候他們問問題一般就不慣著了。

面試官問的面試題:

杭州光云軟件技術(shù)有限公司java開發(fā)面試題

項(xiàng)目介紹
項(xiàng)目設(shè)計(jì)問題
arraylist基礎(chǔ),結(jié)構(gòu),擴(kuò)容機(jī)制,初始大小
消息隊(duì)列的應(yīng)用
kafka消息分發(fā)機(jī)制
java自帶的4種線程池,線程池相關(guān)配置意義
jvm堆的內(nèi)存回收機(jī)制
jvm線上優(yōu)化問題
redis過期機(jī)制
synchronized鎖機(jī)制
對(duì)應(yīng)的lock鎖機(jī)制

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java developer面試經(jīng)驗(yàn)(杭州余杭) - 杭州光云軟件技術(shù)有限公司
2020-04-19 09:07:30 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

公司大概現(xiàn)在1000多人,處于擴(kuò)張階段,做的業(yè)務(wù)是電商,到公司先去11樓簽到,然后領(lǐng)到12樓等待面試官來,因?yàn)楫?dāng)初電話一面過了,這次二面直接問了項(xiàng)目,問的特別細(xì),后來還問了一些索引和conrurrenthashmap,緩存,等等,問的超級(jí)細(xì),一直問為什么,聊了一個(gè)多小時(shí),最后面試官還針對(duì)項(xiàng)目提了一些比較好的建議,走的時(shí)候我我問啥會(huì)有面試結(jié)果,他說24小時(shí)內(nèi),就這樣。。。

面試官問的面試題:

杭州光云軟件技術(shù)有限公司java developer面試題

講講項(xiàng)目?
項(xiàng)目中遇到的最難的點(diǎn)是什么?怎么解決的?
索引這一塊出了很多實(shí)例題,問你效率或者索引生效問題。
conrurrenthashmap主要問了底層的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和加鎖方式,一直深入的問。

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java developer面試經(jīng)驗(yàn)(杭州濱江) - 杭州光云軟件技術(shù)有限公司
2022-11-28 15:02:15 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

整體面試下來,面試官給人的感覺還是非常不錯(cuò)的,HR給人的感覺也很平易近人,一面問的技術(shù)問題多一些,二面很多是圍繞項(xiàng)目進(jìn)行展開的

面試官問的面試題:

杭州光云軟件技術(shù)有限公司java developer面試題

Spring AOP的底層實(shí)現(xiàn)什么
ConcurrentHashMap JDK1.7和1.8有什么區(qū)別
sychornized鎖升級(jí)的過程,鎖粗化是什么,鎖消除是什么

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