進去先填表格，然后進酒店面試，先自我介紹，沒出現(xiàn)英文面，然后針對主要項目提問，主要問我做了什么，有多少人，發(fā)展目標是什么，然后問了一些父母支持在深圳發(fā)展嗎，高中數(shù)學成績多少，最后問我有沒有什么想問的。

TP-LINK海外營銷專員面試題

1.高中數(shù)學成績
2.是文科生嗎
3.是四川本地嗎
4.川大是第一志愿嗎
5.項目是做什么的
6.在項目中有什么短板
7.項目這么好，工作后會不會精力不夠用

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一面的面試地點在廣州天河的麗柏酒店，首先到一個房間去等待面試。輪到自己的時候，會被待到另外一個房間，由亞太區(qū)域總監(jiān)面試，一坐下去就被問幾點到酒店的，然后就是讓我用英文自我介紹。面試過程中他會一直翻你的簡歷，基本上是根據(jù)簡歷上的東西問問題，比如我喜歡運動，還讓我用英文介紹自己喜歡的籃球明星；還問到了目前最大的缺點以及如何改進、用三個詞總結(jié)自己等問題。最后就是可以問面試官2個問題。面試感覺一般般，面試官比較冷淡，但是不會太有壓力。 二面只進了7個人，包括我。面試官問的問題都很少，自我介紹后，我是被問到“用英文講大學生活中印象最深刻的一件事”，和類似于“電商成功的因素”的問題，答得勉勉強強不夠全面，二面被刷了。

深圳普聯(lián)技術(shù)有限公司TPLINK海外營銷專員面試題

1、大學印象最深刻的一件事 用英文表達
2、認為當代電商成功的因素是什么
3、你的缺點是什么，如何改進
4、用三個詞評價自己

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第一面是電話面，對基本上是性格測試，了解簡歷上的項目實踐，未來發(fā)展情況
第二面是1對1面試，對著簡歷問一些大學成績，大學項目，畢業(yè)設計等等。

TP-LINK技術(shù)市場專員面試題

1.自我介紹
2.大學成績，掛科情況
3.是否考研
4.平時興趣愛好
5.對于這個行業(yè)的認識及未來發(fā)展

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