不是我自己投的簡歷，直接電話約的我面試。
進去在門口的圓桌上寫好應(yīng)聘表，等了4.5分鐘告知我可以面試了。進去之后，面試者反復(fù)詢問我離職原因。要求馬上到崗，我簡歷上寫了在職在找工作，他們事先是沒看過我簡歷嗎？？？和我說了兩遍，我們的失誤，今天辛苦你跑這一趟了。面試官反復(fù)強調(diào)她想盡快換掉這個在試用期的員工，全然不聽我說的話。我只是禮貌的告知你，不能馬上到崗的原因。。她竟然特別強勢的和我說，我只要這崗位馬上到崗，我8月初要出去旅游，我要在月底前解決這個崗位的人員，我不需要知道你什么原因不能馬上到崗。我只是禮貌的回應(yīng)你，就你這樣的面試態(tài)度，我一點都不想進你們公司。面試過程4.5分鐘，不愉快的經(jīng)歷。

北京博雅立方科技有限公司行政前臺面試題

先自我介紹一下，工作的具體內(nèi)容，因為什么原因離職？還因為什么原因離職？什么什么工作你能做好嗎？能馬上到崗嗎？

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1.你們通過什么渠道了解到我們公司的
2.請做個自我介紹
3.大學(xué)你學(xué)到哪些技能
4.你在工作中如果與你的領(lǐng)導(dǎo)意見不合怎么辦，你會怎么處理，怎么處理的好。
在大學(xué)里你遇到最困難的事情是什么，怎么克服的，學(xué)到了哪些，請簡單分享一下。1.你們通過什么渠道了解到我們公司的
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北京博雅立方科技有限公司網(wǎng)易游戲推廣員面試題

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技術(shù)一面，做一些筆試題，問你一些簡單的java基礎(chǔ)問題，和排序問題，技術(shù)二面，做過那些項目，遇到的問題，也問了一些基礎(chǔ)。hr面，薪資待遇，加班問題等

北京博雅立方科技有限公司JAVA軟件工程師面試題

面試官問了java虛擬機了解的程度，說一下整個流程，gc說一下，你做過的某個項目的問題是怎么解決的

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