實(shí)習(xí)生面試分為兩輪，早上是群面，群面通過了下午是HR單面。
群面是分為6個小組，每組5個同學(xué)，以玩游戲的方式分組對抗，每一組有一名HR記錄表現(xiàn)。感覺整個群面過程比較輕松愉快，因為是組與組之間對抗，所以組內(nèi)同學(xué)都比較團(tuán)結(jié)，氛圍還不錯。這個全面主要考察的是每個人的邏輯思維能力和語言表達(dá)能力還有團(tuán)隊合作能力。我們需要盡快理解游戲規(guī)則，并且清晰明白的和組員交流自己的想法，齊心協(xié)力爭取獲得勝利。但真正對我們面試者重要的的不是游戲勝利與否，而是在游戲過程中表現(xiàn)的邏輯思維能力和語言表達(dá)能力還有團(tuán)隊合作能力。
下午HR單面，整個過程也是比較輕松，主要是根據(jù)簡歷問了一些校內(nèi)活動和社會實(shí)踐的相關(guān)問題。大概進(jìn)行了20分鐘，最后還有三個問題的英語面試，對我來說偏難一點(diǎn)，但也還答得可以，可以提前準(zhǔn)備一下網(wǎng)上的面試問題，應(yīng)該沒太大問題。

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你覺得的優(yōu)點(diǎn)是什么？答有計劃性：在學(xué)習(xí)工作生活中，我習(xí)慣給自己制定計劃，按照計劃做事情，這樣就不會漫無目的和沒有效率。在每個月的月初，我會先確定這個月的主要任務(wù)是什么，工作重點(diǎn)是什么，需要注意的地方有哪些。在每周一也會給這周定下一個小任務(wù)，然后列一張日程表，之后，就按這些表來做事。在每一天的早晨，我都會思考今天該做些什么，做一個簡要的工作計劃，同時，我都會把前一天寫好的工作計劃再翻看一遍，而在一天的工作結(jié)束后，他要對這一天的工作進(jìn)行總結(jié)。

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顯示多人群面，針對某一問題或現(xiàn)象進(jìn)行自由發(fā)表言論觀點(diǎn)，變現(xiàn)優(yōu)秀者進(jìn)入一對一面試環(huán)節(jié)，在一對一面試環(huán)節(jié)中可能表現(xiàn)不太優(yōu)秀或者是我要求在杭州分廠工作，而那里的員工多為男生，綜合考慮沒有要我吧。

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除了一些私人的以及家庭背景問題之外，對相關(guān)專業(yè)知識的提問也很多，但是我有同學(xué)就沒問什么專業(yè)問題，純粹聊天。

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