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王府井百貨培訓生面試經(jīng)驗(共4條) 最近更新時間:2011-02-16

管理培訓生面試經(jīng)驗(北京) - 王府井百貨
2012-05-12 02:04:14
面試過程:

通過校園招聘 先是1對1 然后無領導小組

面試官問的面試題:

王府井百貨管理培訓生面試題

今后規(guī)劃

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培訓生面試經(jīng)驗(北京) - 王府井百貨
2012-01-09 08:50:40 | 社會招聘
面試過程:

先筆試 筆試過了 開始一面 問基本情況 然后二面 屬于更細的范疇了 最后過了 就體檢 完了 簽合同

面試官問的面試題:

王府井百貨培訓生面試題

職業(yè)目標 個人特長 期望的工作環(huán)境?

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管理培訓生面試經(jīng)驗(北京) - 王府井百貨
2012-01-31 08:50:39 | 校園招聘
面試過程:

第一次初試,一個HR同時面試4名同學,簡單自我介紹和簡單問題

第二次復試,筆試和一對一面試同時進行,筆試包括行測和問答題

第三次接到錄用電話

面試官問的面試題:

王府井百貨管理培訓生面試題

為什么選擇這個崗位;興趣愛好;大學期間的課外實踐活動?

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