實施項目經理工資待遇(重慶，2019年)

2019-08-10 | 云南永興元科技有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

一般。公司前景發(fā)展還是可以的。剛創(chuàng)業(yè)的公司，管理層上的所有人員肯吃苦，細節(jié)很到位。資金周轉能力能滿足現在發(fā)展要求。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

一般。工作有些特別努力有些特別懶散。加班人員加班特別辛苦，喜歡玩的又玩的特別開心。能讓你學到很多東西，但是需要自己去摸索。對實施人員的工作認同感不太符合標準。長期以加班來評判是否是合格的人員。辦事效率不高。領導說話可信度不高。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

大，不適合長期發(fā)展。加班時間長，工作能力及態(tài)度上相差比較大。付出的努力與收益不成正比。長期以來，領導說話權太大，什么都有限制。公司人員長期壓力大，但工資長期處于低價狀態(tài)，不會有很大浮動。