[派送員]領導層及整個工作氛圍比較差,工作流程分工不明確,存在不公平現(xiàn)象.經(jīng)常錯無對證,就責怪員工.

2013-08-01 09:11:24 | 佛山南海

公司優(yōu)點：

福利相對比較好.工作時比較自由.

公司缺點：

公司漏洞多,出現(xiàn)多勞少得,平,少勞多得的現(xiàn)象.不公平現(xiàn)象無法解決. 公司對領導的監(jiān)管不足,領導素質低,經(jīng)常錯誤決定與引導.但無須承擔責任. 分工嚴重不公平,路區(qū)劃分不合理, 出現(xiàn)問題推卸責任給員工.(由于沒有完善清晰的監(jiān)管制度)

給求職者的建議：

如果你運氣好,你可以走一個相對好走的路區(qū),得到合理公平的工資. 如果你運氣不好,你將走一個非常難走而且晚下班的路區(qū),得到一個比好走路區(qū)的工資低的待遇..靠自己向領導爭取或者說明問題.這就看你的本事了..相對來說里面的分工及管理是極不公平, 公司的內部非常多問題.要學會保護自己,總結一句話,比較垃圾的工作流程.

贊一下(0) 踩一下