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合肥華凌股份有限公司 7人分享

工資漲幅 | 工作時(shí)間

真人分享（ 合肥華凌股份有限公司 ）

合肥華凌股份有限公司怎么樣

合肥華凌股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
基本可以保持每年一漲，主要看整體業(yè)績(jī)，業(yè)績(jī)好每年都漲，業(yè)績(jī)不好的年份可能暫停漲工資，漲幅在5-20之間，薪酬體系完整
此信息由合肥華凌股份有限公司員工[海外銷售代表]分享于2021年09月
合肥華凌股份有限公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
8：30-18：00 工作時(shí)間較長(zhǎng)，有加班，無(wú)年休假，加班沒(méi)有工資，具體加班情況視工作崗位而定 雙休，周末基本不加班，也有領(lǐng)導(dǎo)要求加班
此信息由合肥華凌股份有限公司員工[海外銷售代表]分享于2021年09月
你選擇加入合肥華凌股份有限公司的原因是什么？你覺(jué)得加入合肥華凌股份有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
沒(méi)什么原因，能拿到目標(biāo)薪酬 換了個(gè)行業(yè)，出去后比較有競(jìng)爭(zhēng)力，在里面接觸的同事素質(zhì)還可以，對(duì)于自身業(yè)務(wù)能力有所幫助
此信息由合肥華凌股份有限公司員工[海外銷售代表]分享于2021年09月

面試經(jīng)驗(yàn)（合肥華凌股份有限公司，共1條分享）

2014-05-11 | 內(nèi)部推薦
面試過(guò)程：

班長(zhǎng)帶了解日常工作，體驗(yàn)了一下，覺(jué)得還可以就留下了。

面試官問(wèn)的面試題：

有沒(méi)有做過(guò)?？赡芤影嗫刹豢梢赃m應(yīng)。環(huán)境比較差，可不可以適應(yīng)。

所有合肥華凌股份有限公司面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 合肥華凌股份有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 合肥華凌股份有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 合肥華凌股份有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 合肥華凌股份有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 合肥華凌股份有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：民營(yíng)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：家具/家電/玩具/禮品 家電 貿(mào)易/進(jìn)出口
  • 官方網(wǎng)址：