南京晟邦物流有限公司 27人分享
公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
所有南京晟邦物流有限公司公司點評(共7條)
面試很簡單,先是人事先問了個人情況和離職原因,還有上家單位具體工作的內(nèi)容,然后是部門主管面試說了大概的工作內(nèi)容和薪酬情況,雙方都很滿意,當下主管就暗示第二天會電話通知的
上家公司工作的內(nèi)容,離職的原因,對薪資有什么要求,是否對本公司有所了解,最快什么時候能到崗
所有南京晟邦物流有限公司面試經(jīng)驗>>
“網(wǎng)投簡歷,邀約面試,先是招聘經(jīng)理初試通過...”
“沒有房補,交通補助各種補貼,只有下午茶 ...”
“面試的java開發(fā),問的問題都是架構(gòu)師的...”
“開分公司急需領導人的時候高薪挖了一批管理...”
“公司還不錯,主管人很好,但總監(jiān)不行,剛來...”
“面試很簡單,先是人事先問了個人情況和離職...”
“先是hr面試,問了一些基本情況,問了就職...”
“面試很簡單,和領導聊聊快遞這一行就行了,...”
“能夠給我?guī)砀嗟臍v練,包括新開站點,自...”
“工作的時間還可以,公司的領導也很親切,南...”
“通過網(wǎng)絡申請獲得面試機會,在公司隨便找了...”
“先電話聯(lián)系面試時間,再去總部進行面試。一...”