首先投遞了簡(jiǎn)歷，然后短信通知了我拿著簡(jiǎn)歷去初面，初面過了之后才會(huì)通知考試，然后再復(fù)面，通知九點(diǎn)開始，我八點(diǎn)半到了，簽到，當(dāng)時(shí)人數(shù)還是多的，三個(gè)面試官，一個(gè)人單獨(dú)面試四個(gè)人，首先叫了十二個(gè)人去，然后就面試了半個(gè)小時(shí)，因?yàn)榍懊婊撕芏鄷r(shí)候，導(dǎo)致后面面試的人時(shí)間不夠，我是在十一點(diǎn)多去的，當(dāng)時(shí)面試官也比較著急了，就先讓我們進(jìn)行的簡(jiǎn)單的自我介紹。

首先進(jìn)行簡(jiǎn)短的自我介紹，然后就一個(gè)一個(gè)的根據(jù)簡(jiǎn)歷開始問問題，每個(gè)人問的都不一樣，和我同組的有問到你的績點(diǎn)比較低是不是因?yàn)槟阍诖髮W(xué)的時(shí)候參加了很多社團(tuán)活動(dòng)，還有你最喜歡哪門學(xué)科，簡(jiǎn)單的描述一下，如果你完不成銀行分給你的任務(wù)，你會(huì)有壓力嗎，問到我的就是你如何看待柜臺(tái)營銷這個(gè)崗位，你接不接受去成都郊區(qū)。感覺如果面試官喜歡你，就會(huì)多問你問題，你可以根據(jù)問題就知道自己能不能通過，我當(dāng)時(shí)面試完就知道不會(huì)過，因?yàn)槎紱]怎么問我問題。還有這個(gè)銀行好像比較看中績點(diǎn)，我的績點(diǎn)應(yīng)該是不高的，同組和我面試的，面試官專門點(diǎn)出她的績點(diǎn)高，我也不知道是多少，多少算高的。

面試是一個(gè)面試官對(duì)三個(gè)學(xué)生，上來先分別自我介紹，然后面試官會(huì)針對(duì)簡(jiǎn)歷去挨個(gè)提問，最后進(jìn)入半結(jié)構(gòu)化面試，面試官給出題目，面試者逐一回答，可以搶答

1、針對(duì)簡(jiǎn)歷提問，比較關(guān)注在校期間成績排名和績點(diǎn)
2、工作地的選擇以及考量因素
3、為什么要來銀行工作
4、說出一個(gè)可以明顯體現(xiàn)自己性格的成功或失敗的個(gè)人經(jīng)歷
5、特長是什么

先去簽到，后面五個(gè)一組過面試官那里，面試官有三個(gè)人，其中一個(gè)人負(fù)責(zé)提問，然后每個(gè)各自回答問題

家庭背景，大學(xué)經(jīng)歷，實(shí)習(xí)經(jīng)歷，還問了我有沒有投其他簡(jiǎn)歷，還問我是怎么看待我這個(gè)崗位i的

大家平時(shí)要多積累，感覺和時(shí)事聯(lián)系還是很緊密的。 一面：有3個(gè)考官，一面是3分鐘自我介紹（要求突出個(gè)人優(yōu)點(diǎn)與不足，有一個(gè)工作人員會(huì)計(jì)時(shí)，超時(shí)會(huì)被打斷）+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，10個(gè)人一組，但是我們組有同學(xué)沒過來，只有7個(gè)人，時(shí)間比較充裕。我這組的題目是你所在部門的主管學(xué)識(shí)沒有你好，但是剛愎自用，為人粗暴，然后你會(huì)采取什么行動(dòng)？有A B C D四個(gè)選項(xiàng)，大意是A繼續(xù)隱忍??B要求調(diào)離該部門??C與主管溝通，指出他的問題 D向主管的上級(jí)反映主管的問題，我們組討論的氛圍還可以。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論期間考官不會(huì)提問。結(jié)束后告訴我們說當(dāng)晚10點(diǎn)前會(huì)通知面試結(jié)果。 二面：在當(dāng)晚10點(diǎn)多，本人幸運(yùn)地接到了二面通知。二面是單面，還是在浙大的玉泉校區(qū)的永謙活動(dòng)中心。通知是11點(diǎn)面試，10點(diǎn)半簽到，然后等。結(jié)果等到11點(diǎn)四十左右才面到。二面是4個(gè)考官，一個(gè)記錄。進(jìn)去后，考官都是比較和藹的。先自我介紹，然后針對(duì)簡(jiǎn)歷提問題。由于我應(yīng)聘的是杭州的總行職能培訓(xùn)生，但是又不是浙江人，就一直追問為什么來杭州工作，然后很實(shí)際地問在杭州有沒有買房，so...；

大家平時(shí)要多積累，感覺和時(shí)事聯(lián)系還是很緊密的。 一面：有3個(gè)考官，一面是3分鐘自我介紹（要求突出個(gè)人優(yōu)點(diǎn)與不足，有一個(gè)工作人員會(huì)計(jì)時(shí)，超時(shí)會(huì)被打斷）+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，10個(gè)人一組，但是我們組有同學(xué)沒過來，只有7個(gè)人，時(shí)間比較充裕。我這組的題目是你所在部門的主管學(xué)識(shí)沒有你好，但是剛愎自用，為人粗暴，然后你會(huì)采取什么行動(dòng)？有A B C D四個(gè)選項(xiàng)，大意是A繼續(xù)隱忍??B要求調(diào)離該部門??C與主管溝通，指出他的問題 D向主管的上級(jí)反映主管的問題，我們組討論的氛圍還可以。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論期間考官不會(huì)提問。結(jié)束后告訴我們說當(dāng)晚10點(diǎn)前會(huì)通知面試結(jié)果。 二面：在當(dāng)晚10點(diǎn)多，本人幸運(yùn)地接到了二面通知。二面是單面，還是在浙大的玉泉校區(qū)的永謙活動(dòng)中心。通知是11點(diǎn)面試，10點(diǎn)半簽到，然后等。結(jié)果等到11點(diǎn)四十左右才面到。二面是4個(gè)考官，一個(gè)記錄。進(jìn)去后，考官都是比較和藹的。先自我介紹，然后針對(duì)簡(jiǎn)歷提問題。由于我應(yīng)聘的是杭州的總行職能培訓(xùn)生，但是又不是浙江人，就一直追問為什么來杭州工作，然后很實(shí)際地問在杭州有沒有買房，so...；

第一輪面試為HR群面，各自介紹自己的情況，回答HR問題。
第二輪為一對(duì)一面試，由領(lǐng)導(dǎo)詢問更加詳細(xì)的問題。

1.兩分鐘即興演講 （有時(shí)間準(zhǔn)備）
2.教育背景（為什么留學(xué)/讀研）
3.實(shí)習(xí)情況 （工作單位和內(nèi)容）
4.家庭情況 （是否是杭州人，家庭地址）

線上筆試，參加一面，五人一組，一個(gè)面試官，先挨個(gè)自我介紹，專業(yè)不對(duì)口的問了為什么想來銀行，問了我職業(yè)規(guī)劃，績點(diǎn)低的原因，還有考證書的情況，還問了期待的工作地點(diǎn)，住址，旁邊比較優(yōu)秀的女生被問了大學(xué)期間策劃活動(dòng)遇到的困難，怎么解決的，剩下兩人分別被問了對(duì)柜臺(tái)營銷的看法和之前的工作為什么沒有繼續(xù)做，二面的話我就慘不忍睹了，多對(duì)多，只是我壓根沒有被問問題面試官只問了我們組中的研究生和海歸，全程和他們聊天，剩下的自我介紹完了就只剩干瞪眼

線上筆試，參加一面，五人一組，一個(gè)面試官，先挨個(gè)自我介紹，專業(yè)不對(duì)口的問了為什么想來銀行，問了我職業(yè)規(guī)劃，績點(diǎn)低的原因，還有考證書的情況，還問了期待的工作地點(diǎn)，住址，旁邊比較優(yōu)秀的女生被問了大學(xué)期間策劃活動(dòng)遇到的困難，怎么解決的，剩下兩人分別被問了對(duì)柜臺(tái)營銷的看法和之前的工作為什么沒有繼續(xù)做，二面的話我就慘不忍睹了，多對(duì)多，只是我壓根沒有被問問題面試官只問了我們組中的研究生和海歸，全程和他們聊天，剩下的自我介紹完了就只剩干瞪眼