3個(gè)人一輪，進(jìn)去之后挨個(gè)詢問，是在學(xué)校教室里。關(guān)于專業(yè)問題問的比較少，對于個(gè)人情況與職業(yè)規(guī)劃更加看重。個(gè)人感覺男生優(yōu)勢更大一些。

家庭情況怎么樣，如果公司需要把你調(diào)到其他地方，能否聽從公司的安排。你對你的職業(yè)規(guī)劃怎樣，講講你在學(xué)校里最令你印象深刻的事是什么，我感覺回答里具體的事不太重要，重要的事你的邏輯能力和反應(yīng)。

剛開始就是群面，給了一道現(xiàn)場簽證的問題，然后每個(gè)人逐一做出回答，主考官然后商量留下哪些人，我們一起10個(gè)人共錄取了9個(gè)人

面試官對我們提出問題為：現(xiàn)場簽證是什么？然后讓我們共同討論，10分鐘后給與解答，面試官通過每個(gè)人的回答方式及思維方式對每個(gè)人進(jìn)行評定

通過網(wǎng)上測評之后，由一個(gè)面試官面對兩個(gè)人，問同樣的問題分別由兩個(gè)人回答，都是很簡單的問題，只有一輪面試。

1.自我介紹
2.在學(xué)校做的課題、專業(yè)做過什么
3.你覺得自己的優(yōu)勢有哪些
4.你的職業(yè)規(guī)劃是什么

首先是一對一，針對簡歷，在是多對一，結(jié)構(gòu)化面試，問了些實(shí)習(xí)經(jīng)歷、校園經(jīng)理、為什么選擇本單位，以及對本單位的了解

問了些實(shí)習(xí)經(jīng)歷、校園經(jīng)理、為什么選擇本單位，以及對本單位的了解
詳細(xì)講一下你認(rèn)為最難做的一個(gè)任務(wù)，如何完成

一開始意向面試，后進(jìn)行專業(yè)能力等測試，后進(jìn)行性格群面，最后進(jìn)行職業(yè)性格測試。一開始意向面試，后進(jìn)行專業(yè)能力等測試，后進(jìn)行性格群面，最后進(jìn)行職業(yè)性格測試

舉專業(yè)例子進(jìn)行案例分析。
領(lǐng)導(dǎo)遇到尷尬如何進(jìn)行幫助。
未來規(guī)劃。
舉專業(yè)例子進(jìn)行案例分析。
領(lǐng)導(dǎo)遇到尷尬如何進(jìn)行幫助。
未來規(guī)劃。
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領(lǐng)導(dǎo)遇到尷尬如何進(jìn)行幫助。
未來規(guī)劃。

就是先做一個(gè)調(diào)研，然后分組討論做ppt演講、一定要把自我介紹給做好，如果特別想去的話最好自己去演講

你家里人的看法，主要是針對你說的內(nèi)容去提出問題