先加的微信，然后接到hr電話，簡單了解了一下面試意向，offer情況，大概確定了面試時間。后因那邊開會，調(diào)整為線上面試，然后又因為工作原因取消，最終是線下面。整個過程hr態(tài)度都很好，也在積極推進。

由子公司財務總監(jiān)和hr一起面試，大概40分鐘，面試問題包含個人情況類、專業(yè)知識、情景模擬三種類型。個人情況方面，問了父母工作，做的最成功的事兒，平時如何抗壓等。專業(yè)知識方面，收入確認五步法，管理會計的EVA法、財務的定位、業(yè)財融合怎么看等。情景模擬主要問了與同事意見不合怎么辦，如何開展盡調(diào)，項目落地后如何復盤評估等問題。過程比較平靜，有一些問題回答不上來，但好在心態(tài)比較穩(wěn)。

我是在學校校招分享群里看到象嶼集團的招聘信息，過了簡歷初篩后來到象嶼總部面試，面試崗位是象嶼速傳的風控專員，這是我第一次面試，一開始相當緊張，說話結(jié)巴，同時面試中也踩了不少雷，比如透露自己還在準備考公的狀態(tài)，最后自然也被刷了。

租船合同需要關注哪些內(nèi)容？
FOB貿(mào)易術(shù)語？
你的意向工作地點是在哪里？
你本科階段學習得最好得一門課程是什么？為什么？
研究生讀的是什么方向？
法律文書寫作功底如何？
是否有考公務員的打算？

一面
2V1，都是HR，不會問專業(yè)問題，注重籍貫與意向地。
主要根據(jù)簡歷內(nèi)容深挖，節(jié)奏較快，十分鐘。

1.自我介紹(未限時)
2.成績排名，獲得的最高獎勵
3.哪里人，希望未來到哪里工作？
4.你覺得你這些實習中對你收獲最大的是哪一段，為什么？(回答的地產(chǎn)實習)
5.對于房地產(chǎn)未來的發(fā)展是什么看法，你認為房地產(chǎn)未來的發(fā)展是怎樣的？
6.你之前去過證券實習，為什么要去證券實習？
7.為什么去證券實習以后，不繼續(xù)在證券找工作？(最近一段在證券實習)

校園招聘投簡歷進的。電話面試-性格測試-群面三次。
面試官比較和善，自我介紹完會對我自我介紹提到的事情進行追問。
問實習經(jīng)歷和專業(yè)課知識比較多。

1.自我介紹 2.實習經(jīng)歷深入挖掘 3.貿(mào)易相關知識信用證相關知識 4.財務知識了解 5.畢業(yè)時間 6.職業(yè)規(guī)劃等

我通過校園招聘的方式得到了面試機會，面試官人很和藹可親，但是專業(yè)問題會問的比較多。

租船合同需要關注哪些內(nèi)容？
FOB貿(mào)易術(shù)語？
1、信用證是什么，CIF和FOB分別代表什么等國際貿(mào)易問題。

面試過程還是比較輕松的，但是筆試有一定的難度，需要好好準備復習。
面試官人很和藹，但是問題比較難。

1.租船合同需要關注哪些內(nèi)容？
2.FOB貿(mào)易術(shù)語？
3.信用證是什么，CIF和FOB分別代表什么等國貿(mào)相關的知識。