公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

公司福利隔天有下午茶，這個感覺還不錯但不是隨便吃。交通補助晚下班說是有報銷，不過從來沒有試過，也很少有人試的樣子。五險一金是試用期三個月過后補交，班主任崗位離職率特別大，一般一個月左右就會走很多很多人，所以你只相當于也就沒交了。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

節(jié)奏很快，九點下班但是一般要加班到十點有同通話時見要求也有業(yè)績要求如果沒有達標主管不會讓你準時走。休息加班就特別過分，雖然你在家里但是不停的有家長老師過來找你解決問題，如果沒有及時解決家長就會不停的打電話催你還有可能投訴。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

漲工資又考核要求，一般底薪是4000，前兩個月保底6000，不過前兩個月做出業(yè)績提成按四個點算要超出6000塊才能給你額外的，不然也就是6000。兩個月過后提成點就比較少，一個點到四個點，看你業(yè)績的完成率，班主任最高四個點。