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浙江虹越花卉有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-01-18 14:32:50

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江虹越花卉有限公司工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀浙江虹越花卉有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解浙江虹越花卉有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 福利補(bǔ)貼
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金

2 工資收入
? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 工資漲幅
3 工作時(shí)間

? 是否準(zhǔn)時(shí)下班
? 周末是否加班
4 上班大家說(shuō)
? 晉升機(jī)會(huì)

? 工作節(jié)奏
5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

福利補(bǔ)貼

浙江虹越花卉有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

后知后覺(jué)
浙江虹越花卉有限公司 | 通關(guān)員

只有最基本工資五險(xiǎn)一金按照最低標(biāo)準(zhǔn)繳納，無(wú)特別優(yōu)于其他公司的福利，有時(shí)還需要幫助其他部門(mén)

社會(huì)保險(xiǎn)

在浙江虹越花卉有限公司工作的人85%的反饋有社保(5險(xiǎn)),14%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江虹越花卉有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在浙江虹越花卉有限公司工作的人100%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江虹越花卉有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資
助理園藝師	6000	6000	6000

所有浙江虹越花卉有限公司工資待遇(共9條)

工資漲幅

浙江虹越花卉有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

后知后覺(jué)
浙江虹越花卉有限公司 | 通關(guān)員

公司一般不漲工資，如果行情好的話(huà)一年漲100左右，基本是看入職時(shí)長(zhǎng)來(lái)發(fā)放工資，司機(jī)工資一般都比員工工資高

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在浙江虹越花卉有限公司工作的人80%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,20%的反饋偶爾晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江虹越花卉有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在浙江虹越花卉有限公司工作的人20%的反饋周六周日均加班,60%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江虹越花卉有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。