知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了復(fù)旦大學(xué)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀復(fù)旦大學(xué)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解復(fù)旦大學(xué)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋用戶
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
規(guī)培生與本院職工享受的福利待遇基本一致,年終獎(jiǎng)一致。工會(huì)活動(dòng),餐補(bǔ),房補(bǔ),節(jié)日福利,每月就餐補(bǔ)助一直,同時(shí)可以享受院內(nèi)職工保健。行政對(duì)規(guī)培生管理得當(dāng),屬于待遇不錯(cuò)的規(guī)培基地。
職朋9631910
復(fù)旦大學(xué)附屬兒科醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?如你所見均無(wú),非常累但是能學(xué)到東西,看個(gè)人意愿
在復(fù)旦大學(xué)工作的人83%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),7%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上復(fù)旦大學(xué)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在復(fù)旦大學(xué)工作的人3%的反饋不清楚,81%的反饋有,15%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上復(fù)旦大學(xué)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
科研助理 | 6691 | 11200 | 5000 |
博士研究生 | 2683 | 4000 | 1200 |
博士后 | 12832 | 20000 | 6000 |
博士生 | 2736 | 4000 | 1910 |
事業(yè)行政人員 | 11500 | 12000 | 11000 |
職朋9642399
復(fù)旦大學(xué)附屬兒科醫(yī)院 | 事業(yè)行政人員
跟職稱還有工作年限掛鉤,每年都會(huì)上調(diào),但漲幅不大,主要還是靠績(jī)效這一部分,與醫(yī)院總體收入關(guān)系大。
天空
復(fù)旦大學(xué)附屬兒科醫(yī)院 | 財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生
不清楚,應(yīng)該是根據(jù)職稱定工資的,而職稱是需要評(píng)的,評(píng)不上的話一直原地不動(dòng),而且今后想跳出去公司工作不太好跳。
職朋用戶
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
每年1月和本院職工同步發(fā)放一樣的年終獎(jiǎng),每年會(huì)浮動(dòng),規(guī)培當(dāng)年不滿1整年的,按照工作月折算金額屬于同等規(guī)培醫(yī)院里不錯(cuò)的。
P.ZH
復(fù)旦大學(xué) | 教師
有年終獎(jiǎng),但是名字不叫年終獎(jiǎng)。一般都是在12月工資發(fā)放,但是具體數(shù)字并不一定,上萬(wàn)是有的,不過(guò)還是要看當(dāng)年各項(xiàng)工作完成情況來(lái)決定。
在復(fù)旦大學(xué)工作的人70%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,14%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋經(jīng)常很晚下班,3%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上復(fù)旦大學(xué)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在復(fù)旦大學(xué)工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,19%的反饋周六周日偶爾加班,42%的反饋周六周日均不加班,21%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上復(fù)旦大學(xué)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
ezong
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
工作時(shí)間及強(qiáng)度在同等級(jí)醫(yī)院里屬于適中,具體不同單位和科室有差異,但整體可以接受。職工同工同酬做的好,年假可休,臨床科室周末輪班,基本可以保證雙休。
職朋9631910
復(fù)旦大學(xué)附屬兒科醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)不準(zhǔn)時(shí),加班,請(qǐng)年假比較難,單休。別來(lái),快跑,以后哪里還有那么多小朋友芽
職朋用戶
復(fù)旦大學(xué) | 科研助理
沒有晉升空間,沒有職稱評(píng)定,沒有工資獎(jiǎng)勵(lì),就是死工資,社保也是交的上海最低標(biāo)準(zhǔn),退休后工資很低,上海生活很難
職朋9707349
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 住培醫(yī)師
有規(guī)培醫(yī)師,住院醫(yī)師,主治,副高和正高 晉升機(jī)會(huì)還可以,需要排隊(duì) 據(jù)我所知,到了主治,月收入在1.7w以上
職朋用戶
復(fù)旦大學(xué) | 科研助理
挺好的,很好交流。沒有晉升空間,沒有職稱評(píng)定,沒有工資獎(jiǎng)勵(lì),就是死工資,社保也是交的上海最低標(biāo)準(zhǔn)
煙雨
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 實(shí)習(xí)生
工作氛圍一般,護(hù)理部的有點(diǎn)惡心。在病房的護(hù)士還是蠻行的,有些科室的護(hù)士長(zhǎng)兇的要死,罵人。有些科室就還行,內(nèi)科的護(hù)士長(zhǎng)普遍比較好。
職朋9707349
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 住培醫(yī)師
節(jié)奏快,下班不準(zhǔn)時(shí),麻醉科規(guī)培經(jīng)常晚下班,周六日麻醉規(guī)培不需要值班,其他科規(guī)培需要周六日值班,加班有加班費(fèi),但加班費(fèi)很便宜
職朋用戶
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 規(guī)培醫(yī)師
工作節(jié)奏看科室,不同科室不一樣,整體比綜合醫(yī)院節(jié)奏慢。大部分科室一周之內(nèi)有忙有閑,也看當(dāng)月病人量。偶爾需要加班。周末輪班。
職朋9707349
上海市復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院 | 住培醫(yī)師
壓力比較大,都是大手術(shù),麻醉準(zhǔn)備需要很充分,所以耽誤時(shí)間長(zhǎng),會(huì)被外科催??剖疑毞Q也需要做研究,也要排隊(duì)
職朋9472437
復(fù)旦大學(xué) | 講師
工作壓力還是有的,一方面是授課,另一方面是每年寫SCI要至少1篇以上,然后每年會(huì)評(píng)優(yōu),如果連續(xù)3年評(píng)優(yōu)末流,可能會(huì)被淘汰