知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了瑞晟微電子(蘇州)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀瑞晟微電子(蘇州)有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解瑞晟微電子(蘇州)有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
有班車 有餐補 五險一金 有補充團保 新入職員工提供一年住宿 有網(wǎng)絡(luò) 公司電腦可以聯(lián)外網(wǎng) 工作有相關(guān)的學(xué)習(xí)資料課件
我想要兩顆西柚
瑞晟微電子(蘇州)有限公司 | 軟件開發(fā)工程師
都有,國家規(guī)定的都有,五險一金,住房公積金是蘇州基本水平,沒有補充保險,沒有特別優(yōu)于其他公司的福利吧
在瑞晟微電子(蘇州)有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上瑞晟微電子(蘇州)有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在瑞晟微電子(蘇州)有限公司工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上瑞晟微電子(蘇州)有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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亞非
瑞晟微電子(蘇州)有限公司 | 軟件工程師
一般一年漲薪一次,比較靠譜,幅度不是很大,跟GDP的漲幅差不多吧。公司有完整的薪酬體系,不過最近今年的薪水實在是趕不上民營企業(yè),國內(nèi)芯片熱,IC設(shè)計公司,遍地開花。
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
每年漲一次 一般漲幅大約6%~10% 除個別時期有普調(diào)政策 薪酬體系比較完善 但是工作年限久可能遇到職業(yè)天花板 漲幅會掉下來
在瑞晟微電子(蘇州)有限公司工作的人64%的反饋基本準(zhǔn)時下班,23%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上瑞晟微電子(蘇州)有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在瑞晟微電子(蘇州)有限公司工作的人41%的反饋周六周日偶爾加班,58%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上瑞晟微電子(蘇州)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
我想要兩顆西柚
瑞晟微電子(蘇州)有限公司 | 軟件開發(fā)工程師
基本上都可以準(zhǔn)時下班,一般不加班,看項目情況吧,項目急就要加班,年假是國家規(guī)定的吧,五天年假,單休
大星
瑞晟微電子(蘇州)有限公司 | c語言軟件開發(fā)工程師
有軟件有硬件,有wifi有藍(lán)牙,有電腦周邊等等,我記得當(dāng)時藍(lán)牙挺不錯的,現(xiàn)在不知道了。一年會有一次機會,不知道有沒有應(yīng)屆生保護,現(xiàn)在一萬七了吧,應(yīng)屆 當(dāng)年就一萬三,碩士
大星
瑞晟微電子(蘇州)有限公司 | c語言軟件開發(fā)工程師
氛圍很好,大家學(xué)歷啥的都挺高的,溝通起來成本比較低,有點像個研究院。 領(lǐng)導(dǎo)人挺好的,就是不太喜歡6點準(zhǔn)時下班,搞得大家也不是很好意思準(zhǔn)時走,就小卷。 但實際上不限制什么時候下班的,畢竟班車我記得就6點15的第一輪把?
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
工作內(nèi)容導(dǎo)向 一般沒有加班補助 下班可以準(zhǔn)時 也可以自主學(xué)習(xí) 周末沒有特殊需求不用加班 但是工作緊急的時候需要加班 。 只有在必須加班時,才能填加班申請,得到加班補助