男女靠逼又疼又叫的谁看视频-亚洲av色精品一区二区-亚洲区一区二区激情文学-亚洲av午夜福利精品第一区

        北京神州新橋科技有限公司 73人分享

        北京神州新橋科技有限公司 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-01 20:28:51

        知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京神州新橋科技有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀北京神州新橋科技有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解北京神州新橋科技有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。

        福利待遇

        福利補(bǔ)貼

        北京神州新橋科技有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

        未不迎
        北京神州新橋科技有限公司 | 網(wǎng)絡(luò)工程師

        正式員工五險(xiǎn)一金 通訊補(bǔ)電腦補(bǔ) 每季度有200元好利來蛋糕券 生日發(fā)50京東卡 加班十點(diǎn)以后打車報(bào)銷 彈性工作時(shí)間

        44一十二
        北京神州新橋科技有限公司 | 招聘專員

        每天10塊錢餐補(bǔ),每個(gè)月上限300的電話費(fèi)(根本打不到這些而且還不能全報(bào)),還有一個(gè)100塊錢交通費(fèi),地鐵高鐵機(jī)票都能報(bào)

        社會保險(xiǎn)

        在北京神州新橋科技有限公司工作的人80%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),13%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

        數(shù)據(jù)來源:以上北京神州新橋科技有限公司社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

        住房公積金

        在北京神州新橋科技有限公司工作的人3%的反饋不清楚,83%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

        數(shù)據(jù)來源:以上北京神州新橋科技有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

        工資收入

        月工資統(tǒng)計(jì)

        職位名平均工資最高工資最低工資
        ip網(wǎng)絡(luò)工程師675070006500
        產(chǎn)品經(jīng)理250002500025000
        3g網(wǎng)絡(luò)工程師100001000010000

        所有北京神州新橋科技有限公司工資待遇(共44條)

        年終獎

        北京神州新橋科技有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

        職朋用戶
        北京神州新橋科技有限公司 | 部門助理

        有年終獎,年終獎根據(jù)每個(gè)人具體情況而定 一般1-5W不等,一般是在農(nóng)歷年前幾天發(fā)。部分和業(yè)績掛鉤,獎金在業(yè)績核算時(shí)發(fā)

        工作時(shí)間

        是否準(zhǔn)時(shí)下班

        在北京神州新橋科技有限公司工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,10%的反饋偶爾晚下班,23%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

        數(shù)據(jù)來源:以上北京神州新橋科技有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

        周末是否加班

        在北京神州新橋科技有限公司工作的人10%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

        數(shù)據(jù)來源:以上北京神州新橋科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

        工作時(shí)間大家說

        北京神州新橋科技有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

        未不迎
        北京神州新橋科技有限公司 | 網(wǎng)絡(luò)工程師

        周末雙休 正常不會加班 但是要看項(xiàng)目和客戶的安排 晚上七點(diǎn)以后算加班 加班會有調(diào)休工時(shí)沒有加班費(fèi) 年假正常

        44一十二
        北京神州新橋科技有限公司 | 招聘專員

        雙休,增值產(chǎn)品部每天最晚下班,早九晚五點(diǎn)半,正常五點(diǎn)半下班,要拖到7點(diǎn)多快八點(diǎn)才下班,周六日不工作挺好的。

        上班大家說

        晉升機(jī)會

        北京神州新橋科技有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

        看傻了吧
        北京神州新橋科技有限公司 | 銷售助理

        員工分別有助理,銷售,總監(jiān)等崗位 晉升機(jī)會不大大多數(shù)只能做到銷售 工資差別大助力工資較低 銷售拿提成 銷售總監(jiān)應(yīng)該是哪的比較多的

        工作氛圍

        北京神州新橋科技有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

        職朋用戶
        北京神州新橋科技有限公司 | 招聘助理

        工作壓力挺大的,工作默認(rèn)日常加班制,領(lǐng)導(dǎo)的話不想說什么了,只希望領(lǐng)導(dǎo)能有領(lǐng)導(dǎo)的樣子吧,同事都還不錯。

        工作節(jié)奏

        北京神州新橋科技有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

        小白-098
        北京神州新橋科技有限公司 | 網(wǎng)路工程師

        工作節(jié)奏相對較為寬松,下班不怎么準(zhǔn)時(shí),主要服務(wù)金融客戶,加班經(jīng)常的事情,周末加班的情況較少,節(jié)假日加班是有補(bǔ)助的

        職朋用戶
        北京神州新橋科技有限公司 | 部門助理

        公司整體來說工作節(jié)奏正常不快不慢,具體情況分部而定,除銷售部門以外其它崗位下班基本準(zhǔn)時(shí)周末基本不需要加班,加班沒有加班補(bǔ)助

        工作壓力

        北京神州新橋科技有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

        一條魚2333
        北京神州新橋科技有限公司 | 招聘專員

        工作壓力比較大,壓力主要來自于客戶和部門領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)不知道每天在忙什么,但似乎看起來很忙的樣子。

        小白-098
        北京神州新橋科技有限公司 | 網(wǎng)路工程師

        壓力說大也大,說小也小,項(xiàng)目多的情況下,經(jīng)常要來回跑,主要來自于項(xiàng)目壓力,其實(shí)個(gè)人工作方面還可以,值得一去