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英飛凌科技 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-04-12 07:31:30

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了英飛凌科技工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀英飛凌科技的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解英飛凌科技福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 福利補(bǔ)貼
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金
2 工資收入

? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 工資漲幅
? 年終獎(jiǎng)
3 工作時(shí)間
? 是否準(zhǔn)時(shí)下班

? 周末是否加班
? 工作時(shí)間大家說
4 上班大家說
? 晉升機(jī)會(huì)
? 工作氛圍

? 工作壓力
5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

福利補(bǔ)貼

英飛凌科技有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

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英飛凌科技 | 設(shè)備技術(shù)員

正常水平，平均水平吧，其實(shí)還是看崗位職位的，一般產(chǎn)線不都是一樣的嘛，大部分公司都差不多，也沒有特別突出的待遇。

lu?s?gx?ui
英飛凌科技 | 設(shè)備維護(hù)

正常水平，其實(shí)也沒什么講的，旅游，節(jié)假日什么的，生日福利都有。其它的好像也沒什么，子女商業(yè)險(xiǎn)什么，還有，想不到了，應(yīng)該沒了吧

社會(huì)保險(xiǎn)

在英飛凌科技工作的人84%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),3%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源：以上英飛凌科技社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在英飛凌科技工作的人3%的反饋不清楚,92%的反饋有,4%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源：以上英飛凌科技住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資

所有英飛凌科技工資待遇(共82條)

工資漲幅

英飛凌科技一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

職朋9779182
英飛凌科技 | 光測工程師

每年調(diào)薪，漲幅3%到5%，薪酬體系很完善和成熟。沒有更復(fù)雜的情況分享了，湊字?jǐn)?shù)沒有意思，可以了吧？每年漲一次，漲幅3%-5%。薪酬體系很完整

年終獎(jiǎng)

英飛凌科技有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

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英飛凌 | 數(shù)字營銷實(shí)習(xí)生

公司有年終獎(jiǎng)，一般是13薪，高的等級應(yīng)該會(huì)有更高的工資，年終獎(jiǎng)年底發(fā)，公司年假15天，如果多待一年漲一天，福利很好。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在英飛凌科技工作的人75%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,6%的反饋偶爾晚下班,17%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源：以上英飛凌科技是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在英飛凌科技工作的人10%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周日均不加班,15%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源：以上英飛凌科技周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。