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西子奧的斯電梯 195人分享

西子奧的斯電梯 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-07-16 01:45:40

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了西子奧的斯電梯工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀西子奧的斯電梯的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解西子奧的斯電梯福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

西子奧的斯電梯有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9655951
西子奧的斯電梯 | 業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

六險(xiǎn)一金,有補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),五險(xiǎn)一金的標(biāo)準(zhǔn)是最高標(biāo)準(zhǔn);節(jié)日福利還行。沒有房補(bǔ),交通補(bǔ)助。中外合資,還是中國為主,福利還行。

職朋用戶
西子奧的斯電梯 | 電梯安裝項(xiàng)目經(jīng)理

公司有住房公積金,住房補(bǔ)貼,有胎補(bǔ),油補(bǔ),有出差補(bǔ)貼等,公司穩(wěn)定,有季度獎(jiǎng),有年休假,有年終獎(jiǎng)。還有節(jié)假日補(bǔ)貼。

社會(huì)保險(xiǎn)

在西子奧的斯電梯工作的人89%的反饋有社保(5險(xiǎn)),6%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),2%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上西子奧的斯電梯社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在西子奧的斯電梯工作的人2%的反饋不清楚,91%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上西子奧的斯電梯住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資

所有西子奧的斯電梯工資待遇(共111條)

工資漲幅

西子奧的斯電梯一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

翟羽婷
奧的斯電梯(中國)有限公司 | HR專員

每年四月份漲工資,一般百分之二三,漲幅不大,薪酬體系不完善。長薪全靠升職,或者跳板。很多人跳出去再回來,就能加薪

基本無害
西子奧的斯電梯 | 調(diào)試員

薪酬體系完善,工資要看進(jìn)公司時(shí)的情況,后期一般很難大幅度漲工資。一年漲一次。你弄ing你明明您你明明您

年終獎(jiǎng)

西子奧的斯電梯有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

札那
西子奧的斯電梯 | 銷售代表

有1-2萬4月初發(fā),基本上沒有,我是試用期工資,轉(zhuǎn)正工資更低但是需要有業(yè)績才能轉(zhuǎn)正,很無聊!工程類銷售周期長,無法完成就讓你走人?。。。?/p>

基本無害
西子奧的斯電梯 | 調(diào)試員

調(diào)試員是一個(gè)季度發(fā)一次獎(jiǎng)金,每個(gè)季度不一樣,一般一年25000左右,季度獎(jiǎng)是在季度結(jié)束后一個(gè)月中旬發(fā)放。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在西子奧的斯電梯工作的人62%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,13%的反饋偶爾晚下班,18%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上西子奧的斯電梯是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在西子奧的斯電梯工作的人7%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,42%的反饋周六周日偶爾加班,32%的反饋周六周日均不加班,11%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上西子奧的斯電梯周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

西子奧的斯電梯工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋用戶
西子奧的斯電梯 | 電梯安裝項(xiàng)目經(jīng)理

公司每天偶爾加班,周末偶爾加班,有10天年假,雙休。每天8點(diǎn)30去上班,下午17點(diǎn)下班,工作不累,偶爾加班,很少,很難漲工資。

張Larry在
奧的斯電梯 | IT

年假不少。雙休?;灸軠?zhǔn)時(shí)下班,偶爾有加班,自己努力的話可以多加班學(xué)習(xí),提高自己的市場競爭力。

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

西子奧的斯電梯的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

職朋用戶
西子奧的斯電梯 | 安裝項(xiàng)目經(jīng)理

我覺得在這個(gè)公司晉升機(jī)會(huì)不大,員工太多,中高層工資高,安裝項(xiàng)目經(jīng)理待遇不錯(cuò),有季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),福利完善!

工作氛圍

西子奧的斯電梯工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋用戶
西子奧的斯電梯 | 安裝項(xiàng)目經(jīng)理

我覺得在這家公司工作氣氛一般!大家都是自己顧自己的!公司領(lǐng)導(dǎo)不公平,有自己的心復(fù)!晉升機(jī)會(huì)不高!中高層工資非常高!

工作節(jié)奏

西子奧的斯電梯工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

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奧的斯電梯 | 職能員工

原本工作節(jié)奏很慢,但是現(xiàn)在越來越快,下班不能準(zhǔn)時(shí),要加班很久,帶電腦回家需要工作到很晚,周末也要加班,加班沒有補(bǔ)助

札那
西子奧的斯電梯 | 銷售代表

正常,下班不準(zhǔn)時(shí),周末加班,無補(bǔ)助,有提成,但是有銷售業(yè)績才行,工程類銷售,周期特別長,2-5年的時(shí)間!??!

工作壓力

西子奧的斯電梯工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋9655951
西子奧的斯電梯 | 業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

壓力在于銷售業(yè)績,作為電梯大客戶銷售,獲客方式渠道很多但是成交較為困難,與經(jīng)銷商打交道,自己尋找項(xiàng)目來源,公司需要應(yīng)酬。

123456n654321
奧的斯電梯 | 職能員工

工作壓力很大,壓力來自隨時(shí)變化的領(lǐng)導(dǎo)意圖,已經(jīng)固定緩慢的公司流程,雙向壓力,新人存活度低

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