成都新大瀚人力資源管理有限公司 40人分享
成都新大瀚人力資源管理有限公司 40人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了成都新大瀚人力資源管理有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀成都新大瀚人力資源管理有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解成都新大瀚人力資源管理有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
Chloe
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問
除了五險(xiǎn)一金什么福利待遇都沒有什么都沒有，公司非常摳門非常的摳門，員工完全沒有福利待遇，年終獎(jiǎng)才會(huì)發(fā)出提成顧問費(fèi)
在成都新大瀚人力資源管理有限公司工作的人80%的反饋有社保(5險(xiǎn)),20%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上成都新大瀚人力資源管理有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在成都新大瀚人力資源管理有限公司工作的人20%的反饋不清楚,80%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上成都新大瀚人力資源管理有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 初級(jí)獵頭顧問 | 5666 | 7000 | 4000 |
職朋9564101
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問助理
漲工資看職級(jí)來，漲幅按照提成來，薪酬體系一般，實(shí)習(xí)生崗位的話只有固定的日工資，一般在80～120之間，沒有提成，如果成功推薦入職的話，提成也是算給帶實(shí)習(xí)生的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)。
m_13039******
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問
公司每年都會(huì)漲工資 不過2018年沒有漲工資 公司有些虧損 不過站在公司角度看可以理解 員工不能只能享受結(jié)果，也應(yīng)該與公司風(fēng)雨同舟 分擔(dān)過程才對(duì)
職朋9564101
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭助理實(shí)習(xí)生
沒有年終獎(jiǎng)，并且有的開單提成會(huì)在年終以年終獎(jiǎng)金的形式發(fā)放，平時(shí)就只能拿死工資，拿不到回款，年底發(fā)工資也不積極
Chloe
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問
一年一次，而且每個(gè)月就是拿底薪，年底才能拿回款，才能有提成，非常的摳門，中途離職的話回款不會(huì)結(jié)算不會(huì)結(jié)算
在成都新大瀚人力資源管理有限公司工作的人40%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,60%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上成都新大瀚人力資源管理有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在成都新大瀚人力資源管理有限公司工作的人100%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上成都新大瀚人力資源管理有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9564101
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問助理
工作時(shí)間早上八點(diǎn)半到晚上五點(diǎn)半，如果當(dāng)天的任務(wù)指標(biāo)沒有完成的話需要加班，加班晚的話會(huì)到八點(diǎn)以后，看總公司要求，要求比較嚴(yán)的話周末上班。
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成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問
不準(zhǔn)時(shí)，早上八點(diǎn)半到下午七點(diǎn)，天天加班，無效加班。年假強(qiáng)制分為一個(gè)月/一個(gè)季度休一天，不準(zhǔn)連休。雙休，偶爾發(fā)瘋了要讓加一天。
職朋9564101
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭助理實(shí)習(xí)生
獵頭實(shí)習(xí)生、獵頭顧問、高級(jí)獵頭顧問、獵頭顧問經(jīng)理，晉升看業(yè)績(jī)，工資底薪實(shí)習(xí)生就100每天，顧問崗位3000多，不開單的話基本每個(gè)月吃底薪，其他崗位不清楚
職朋9469450
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 初級(jí)獵頭顧問
晉升機(jī)會(huì)很小，主要靠獲得offer來賺更多錢，崗位有獵頭顧問，組長(zhǎng)等，工資根據(jù)績(jī)效有不同，底薪在3900到4200左右
職朋9708692
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 初級(jí)獵頭顧問
領(lǐng)導(dǎo)只講業(yè)績(jī)，每天有固定的指標(biāo)。平時(shí)可能打打鬧鬧可以，但是得是在完成任務(wù)的情況下。領(lǐng)導(dǎo)是通過業(yè)績(jī)晉升的，他是一個(gè)好的獵頭但不一定是一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)技能不高。
職朋9469450
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 初級(jí)獵頭顧問
下班基本準(zhǔn)時(shí)，公司節(jié)奏比較輕松，周六周日不需要加班，也沒有加班補(bǔ)助，領(lǐng)導(dǎo)人好 工作環(huán)境好工作比較輕松
Chloe
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 獵頭顧問
節(jié)奏一般但是會(huì)比較快，下班一定不準(zhǔn)時(shí)，經(jīng)常會(huì)加班兩到三小時(shí)，周末一般情況不加班，沒加班補(bǔ)助沒補(bǔ)助沒補(bǔ)助
職朋9469450
成都新大瀚人力資源管理有限公司 | 初級(jí)獵頭顧問
一般，主要來自業(yè)績(jī)方面，需要拿到offer才有提成，最好每天推薦一個(gè)人，如果連續(xù)幾天拿不到推薦領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)問