今麥郎食品有限公司 25人分享
今麥郎食品有限公司 25人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了今麥郎食品有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀今麥郎食品有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解今麥郎食品有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Miss.liu
今麥郎食品有限公司 | 產(chǎn)品策劃
五險一金都有，然后就是年終獎，平常沒什么福利，過年一人發(fā)點粉條、面粉什么的，中秋發(fā)代金券，還只能在公司園區(qū)內(nèi)用的那種。不過提供宿舍，也有食堂，還是比較方便的。
海
今麥郎食品有限公司 | 成本科長
房補交通補助公積金較為齊全，但整體工資較市場同類崗位偏低，希望公司后續(xù)發(fā)展能有較大提升。
在今麥郎食品有限公司工作的人61%的反饋有社保(5險),23%的反饋有商業(yè)保險,7%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上今麥郎食品有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在今麥郎食品有限公司工作的人15%的反饋不清楚,15%的反饋有,69%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上今麥郎食品有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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孫啟明
今麥郎食品有限公司 | 業(yè)務銷售代表
基本工資一年漲100可以申請職位升級負責多個區(qū)域也可以漲底薪，薪酬體系比較完善沒有年終獎
Miss.liu
今麥郎食品有限公司 | 產(chǎn)品策劃
一年以后會漲工資。崗位不一樣，學歷不一樣，漲幅不太一樣，大概1000吧。薪酬體系還算比較完善，基本工資加績效加加班費，還有月度之星之類的一些獎勵，年終也會有年終獎，這個就看負責的產(chǎn)品了，獎金情況不太一樣。
在今麥郎食品有限公司工作的人80%的反饋基本準時下班,20%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上今麥郎食品有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在今麥郎食品有限公司工作的人40%的反饋周六經(jīng)常加班,40%的反饋周六周日均加班,20%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上今麥郎食品有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
孫啟明
今麥郎食品有限公司 | 業(yè)務銷售代表
業(yè)務工作不能準時下班，一個月可以休四天左右看當月情況，可以集中一起休息，入職一年有三天年假
秦亞曉
今麥郎食品有限公司 | 生產(chǎn)管理
生產(chǎn)部門是按照正常的生產(chǎn)排產(chǎn)情況，來跟班走，基本上是淡季白班多一些錢，旺季進行輪班工作，職能部門可能會加班，加班時間不確定主要還是看工作的性質(zhì)每月單雙休入職一年以上就有年假
彈指一笑間
今麥郎食品有限公司 | 縣級所長
所長~部長～總監(jiān)，關系化太嚴重，分到好的市場還可以，輕松賺錢，不好的市場就呆不下去了，有初級，中級，高級之分，好晉升，但是分到的都是爛市場，
彈指一笑間
今麥郎食品有限公司 | 縣級所長
同事間都工作氛圍好好吧，畢竟是坐銷售的，，領導關系就不確定了，多數(shù)領導是關系戶，比較腹黑，只知道讓你去和經(jīng)銷商說打款發(fā)貨，自己有時候好幫經(jīng)銷商說話，搞得里外不是人
Miss.liu
今麥郎食品有限公司 | 產(chǎn)品策劃
節(jié)奏比較快，雖然在邢臺，但是工作節(jié)奏不次于北京。加班比較多，大小周，基本886吧，周六的加班費是算在工資里的，就是最開始HR說的工資是包含了的，平常加班沒有補助，除非申請加班，加一天才有。
海
今麥郎食品有限公司 | 成本科長
工作節(jié)奏緊湊，工作壓力較大，下班不是很準時，周末市場加班，加班補助是有的。從工作強度上不推薦大家來。