亚洲熟女诱惑一区二区,黑丝袜美女自慰骚穴白虎插入跳蛋 ,丝袜片一区二区三区四区五区

廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-05-08 15:05:53

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 福利補(bǔ)貼
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金

2 工資收入
? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 工資漲幅
? 年終獎(jiǎng)

3 工作時(shí)間
? 是否準(zhǔn)時(shí)下班
? 周末是否加班
4 上班大家說(shuō)

? 工作氛圍
? 工作節(jié)奏
? 工作壓力
5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

福利補(bǔ)貼

廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

職朋用戶(hù)
廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司 | 研發(fā)工程師

提供住房，公積金按基本工資交，三百來(lái)塊，沒(méi)有房補(bǔ)和交通補(bǔ)助，食堂吃飯，自己出錢(qián)，上班方便。主要是工資加年終獎(jiǎng)，基本25號(hào)發(fā)上月工資

社會(huì)保險(xiǎn)

在廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工作的人100%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資
操作工	4000	4000	4000
倉(cāng)庫(kù)搬運(yùn)工	3000	3000	3000
正極材料研發(fā)工程師	24000	24000	24000
臨床前研究員	25000	25000	25000
一級(jí)研究員	10000	10000	10000

所有廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工資待遇(共33條)

工資漲幅

廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

東風(fēng)破淚
廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司 | 研發(fā)工程師

差不多一年漲一次工資，每年漲幅在8-10%之間，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)根據(jù)每個(gè)人的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，因人而異，業(yè)績(jī)好的漲得多，業(yè)績(jī)差的漲的少，但是都會(huì)漲一點(diǎn)，公司薪酬體系完善

職朋用戶(hù)
廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司 | 研發(fā)工程師

一年漲一次工資，漲幅8-10%，月工資加年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)大概四個(gè)月工資，中途表現(xiàn)好也有工資加，還有季度之星，評(píng)一次漲300

年終獎(jiǎng)

廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

東風(fēng)破淚
廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司 | 研發(fā)工程師

公司有年終獎(jiǎng)，一般是2個(gè)月-3個(gè)月的工資，崗位、學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)不同，年終獎(jiǎng)數(shù)額也不一樣，一般是年底發(fā)

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工作的人92%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,7%的反饋偶爾晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司工作的人7%的反饋周六經(jīng)常加班,50%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,14%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣東東陽(yáng)光集團(tuán)公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。