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四川華西集團(tuán)有限公司 152人分享

四川華西集團(tuán)有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-07-06 11:19:40

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了四川華西集團(tuán)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀四川華西集團(tuán)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解四川華西集團(tuán)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

四川華西集團(tuán)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

B M Tt
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有房補(bǔ)2000一月,無(wú)交通補(bǔ)助,公積金12%,無(wú)補(bǔ)充保險(xiǎn)。相較于其他公司,本公司各方面都相對(duì)完善,相對(duì)正規(guī),有一整套的提拔方案。

職朋用戶
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房補(bǔ),交通補(bǔ)貼,公積金,商業(yè)保險(xiǎn),意外險(xiǎn),帶薪休假,年假,除此之外,每個(gè)季度還有考核,考核通過(guò)了或者表現(xiàn)好,還有一定的獎(jiǎng)金

社會(huì)保險(xiǎn)

在四川華西集團(tuán)有限公司工作的人83%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),8%的反饋都沒(méi)有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上四川華西集團(tuán)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在四川華西集團(tuán)有限公司工作的人3%的反饋不清楚,78%的反饋有,18%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上四川華西集團(tuán)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
產(chǎn)險(xiǎn)材料員400040004000

所有四川華西集團(tuán)有限公司工資待遇(共122條)

工資漲幅

四川華西集團(tuán)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

B M Tt
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一般2-3年漲一次工資,具體時(shí)間視崗位而定,漲幅大概在1000-2000之間。公司薪酬體系非常完整,適合新人發(fā)展。

職朋用戶
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兩年左右吧,工資漲幅不是很多,大概自己工資的10分子一,公司薪酬體系相對(duì)來(lái)說(shuō)還是比較完整的

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在四川華西集團(tuán)有限公司工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,17%的反饋偶爾晚下班,8%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,0%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上四川華西集團(tuán)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在四川華西集團(tuán)有限公司工作的人27%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,20%的反饋周六周日均加班,20%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,10%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上四川華西集團(tuán)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

四川華西集團(tuán)有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

陶先生
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土建工程師工資8000元,生產(chǎn)經(jīng)理1000元,項(xiàng)目經(jīng)理12000元,晉升機(jī)會(huì)少,需要一定的耐力和機(jī)會(huì),國(guó)企還是比較在乎關(guān)系的,不過(guò)努力上進(jìn)也會(huì)有前途

明天你好
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干事,經(jīng)理,總經(jīng)理,總監(jiān),董事長(zhǎng) 還可以,勤勞工作的話,一般晉升比較快 工資大概有4000元,6000元,10000元以上等

工作氛圍

四川華西集團(tuán)有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

陶先生
四川華西集團(tuán)有限公司 | 專業(yè)土建工程師

公司氛圍比較融洽,管理比較人性化,團(tuán)隊(duì)要有點(diǎn)差別,公司領(lǐng)導(dǎo)也挺好,就是不容易提升基層人員

dreamy777
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工作氛圍還算和諧,但是上升空間很小,團(tuán)隊(duì)還算和諧。領(lǐng)導(dǎo)都比較好相處,但其實(shí)也沒(méi)什么用,因?yàn)闆](méi)有上升空間。

工作節(jié)奏

四川華西集團(tuán)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

B M Tt
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公司的工作節(jié)奏在成都來(lái)說(shuō)算是比較正常的,平常一般來(lái)說(shuō)沒(méi)有加班,除非項(xiàng)目比較緊急。公司一般沒(méi)加班,自然也就沒(méi)加班補(bǔ)助。

職朋用戶
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節(jié)奏不是很快,下班還是比較準(zhǔn)時(shí)的,周末一般來(lái)說(shuō)遇到工期比較緊張的時(shí)候會(huì)加班,加班補(bǔ)助肯定會(huì)有的

工作壓力

四川華西集團(tuán)有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

明天你好
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有點(diǎn),要面臨上級(jí)和的催促,下級(jí)干活是否麻利,對(duì)人事方面的總結(jié)與概括,以及長(zhǎng)時(shí)間信息的更改等

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