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得力 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-01-23 13:58:15

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了得力工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀得力的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解得力福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 福利補(bǔ)貼
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金

2 工資收入
? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 工資漲幅
? 年終獎(jiǎng)

3 工作時(shí)間
? 是否準(zhǔn)時(shí)下班
? 周末是否加班
? 工作時(shí)間大家說(shuō)

4 上班大家說(shuō)
? 晉升機(jī)會(huì)
? 工作壓力
5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

福利補(bǔ)貼

得力有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

君無(wú)戲言ft
得力 | 銷(xiāo)售代表

房補(bǔ)沒(méi)有，有交通補(bǔ)助，稍微有點(diǎn)少，公積金有，天津最低標(biāo)準(zhǔn)，保險(xiǎn)有，最低標(biāo)準(zhǔn)，有五險(xiǎn)一金，優(yōu)于其他單位的福利就是比較穩(wěn)定

社會(huì)保險(xiǎn)

在得力工作的人94%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上得力社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在得力工作的人76%的反饋有,23%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上得力住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資
銷(xiāo)售代表	6413	8000	5000

所有得力工資待遇(共23條)

工資漲幅

得力一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

月影居
得力 | 管理儲(chǔ)備

據(jù)說(shuō)是每年都漲好像是漲百分之十的樣子。畢業(yè)要求實(shí)習(xí)。幫助不大，畢竟是實(shí)習(xí)生是廉價(jià)勞動(dòng)力，幾乎每天加班，周末都要加班，加班時(shí)的工資還和平常工資一樣

年終獎(jiǎng)

得力有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

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得力 | 機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

年終獎(jiǎng)在銷(xiāo)售部中有大概有一到倆萬(wàn)，研發(fā)部和制造部中沒(méi)有年終獎(jiǎng)。銷(xiāo)售部中的年終獎(jiǎng)在每年的十二月份發(fā)放

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在得力工作的人63%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,26%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上得力是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在得力工作的人36%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,26%的反饋周六周日偶爾加班,31%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上得力周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。