立邦投資有限公司 22人分享
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徐徐0524
立邦投資有限公司 | 固裝深化設計師
有通訊補貼，按照職位分等級的，初級專員是140元 有無房補貼，投資公司是發(fā)斯瑪特卡，一頓飯12塊的標準
在立邦投資有限公司工作的人75%的反饋有社保(5險),25%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
數據來源：以上立邦投資有限公司社會保險統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在立邦投資有限公司工作的人75%的反饋有,25%的反饋無,具體見以下統計圖。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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徐徐0524
立邦投資有限公司 | 固裝深化設計師
人事在招聘的時候承諾有年終獎，到年末了會說績效不好，業(yè)績不好，就不給發(fā)年終獎了，蠻坑的?，F在據說又有了，人事很會忽悠人
在立邦投資有限公司工作的人25%的反饋基本準時下班,75%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上立邦投資有限公司是否準時下班統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在立邦投資有限公司工作的人50%的反饋周六周日偶爾加班,25%的反饋周六周日均不加班,25%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上立邦投資有限公司周末加班情況統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
立邦投資有限公司 | 品管員
從上到下 經理主管和領班和專員，晉升空間不大 經理10000主管5000 領班4500 專員3500—4000晉升還是看會不會討好領導，基本不會看你個人能力怎么樣，只要馬屁拍的好，不愁在這混不好
靜花水月
立邦投資有限公司 | 運營推廣專員
日本企業(yè)，灣灣領導人，層級非常多，垂直化管理。晉升機會是有的，要看個人能力還有該部門流動率是否大，如果流動率很大，就你留下了，那你就有可能上位。 經理級別應該能達到2W以上吧，一般的崗位估計都在8K~15K之間吧
職朋用戶
立邦投資有限公司 | 品管員
很不好，領導脾氣暴躁，女強人，獨生，不太好相處，有些同事也比較奇葩，愛推卸責任，責任感不強，勾心斗角的整天不知道在忙什么了呢，正八經活不干，只知道拍領導馬屁拍的好
靜花水月
立邦投資有限公司 | 運營推廣專員
氛圍就那樣吧，一般般，大家凝聚力也一般。但都比較聽領導的話，領導比較好。 不過也要看部門的，有的部門的領導，凈讓下屬背鍋
徐徐0524
立邦投資有限公司 | 固裝深化設計師
我在的時候不加班，后來離職了，聽說開始加班了，周末也偶爾要加班了。加班可以調休，加班工資是沒有的