外研社 149人分享
外研社 149人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了外研社工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀外研社的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解外研社福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
職朋9685475
外研社 | 校招崗位
補(bǔ)充醫(yī)療，應(yīng)屆生房補(bǔ)，書卡，生日卡，比較穩(wěn)定，請假靈活，有團(tuán)建但很摳門，節(jié)日禮物很摳，沒過節(jié)費(fèi)，加班有飯補(bǔ)能打車
Lydia Lu
外研社 | 實(shí)習(xí)英語編輯
因?yàn)槭嵌唐趯?shí)習(xí)生，不清楚，也沒有去了解。五險一金應(yīng)該是有的。也不知道有沒有優(yōu)于其他公司的福利。印象中應(yīng)屆生有住房補(bǔ)貼。其他的就不知道了。
在外研社工作的人47%的反饋有社保(5險),7%的反饋有商業(yè)保險,31%的反饋都沒有,13%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上外研社社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在外研社工作的人13%的反饋不清楚,51%的反饋有,35%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上外研社住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 實(shí)習(xí)生 | 1050 | 1100 | 1000 |
| 英文編輯 | 6500 | 6500 | 6500 |
| 中文編輯 | 8000 | 8000 | 8000 |
| 校招崗位 | 7733 | 7733 | 7733 |
| 宣傳主管 | 6000 | 6000 | 6000 |
查爾斯sjl
外研社 | 實(shí)習(xí)助理
實(shí)習(xí)期六個月，一般一年考核漲一次工資。薪酬體系完整。但因?yàn)槲也皇钦絾T工，所以具體怎么考核我也不是特別清楚，但是我知道在外研社，編輯部的發(fā)展前景較好，工資較高。
在外研社工作的人67%的反饋基本準(zhǔn)時下班,17%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上外研社是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在外研社工作的人5%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,14%的反饋周六周日偶爾加班,73%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上外研社周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9685475
外研社 | 校招崗位
經(jīng)常加班，沒有加班費(fèi)，有調(diào)休，錢少事多，打卡晚一分鐘算遲到，加多少小時都不給錢，經(jīng)常周末辦活動，經(jīng)常出差，假期還算長
Lydia Lu
外研社 | 實(shí)習(xí)英語編輯
實(shí)習(xí)期間，下班會稍微延遲一點(diǎn)，因?yàn)檫€有任務(wù)沒有完成，指導(dǎo)老師沒走，不太好意思到點(diǎn)就走。周六日不加班。年假不清楚。
??Ning
外研社 | 編輯
工作氛圍良好，領(lǐng)導(dǎo)也很不錯，主要是看直屬領(lǐng)導(dǎo)怎么樣，不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格也不一樣，我只能分享自己的感受啦
sarahhhhh
外研社 | 市場部助理
工作氛圍還不錯，團(tuán)隊(duì)也還蠻好，主要是帶我的老師人很好，其他的沒什么感覺，其實(shí)大家有一點(diǎn)兒抱團(tuán)的感覺，玩的好的幾個經(jīng)常湊在一起，其他人各做各的事。公司領(lǐng)導(dǎo)也還不錯，但也就僅限于不錯了
側(cè)聽貓耳
外研社 | 活動策劃
工作狀態(tài)不是特別不飽和，基本可以準(zhǔn)時下班，偶爾有加班現(xiàn)象，周六日加班情況視有無緊急的活動項(xiàng)目的定如果部門的項(xiàng)目多，或是需要需要出差的時候需要為了項(xiàng)目加班。加班基本沒有補(bǔ)助，可以積累加班在后期調(diào)休。
nonie_k
外研社 | 產(chǎn)品實(shí)習(xí)生
工作節(jié)奏可快可慢，沒啥有意義的工作，其實(shí)可以準(zhǔn)時上下班的，但是領(lǐng)導(dǎo)不走就沒人下班，即使沒活干，也都坐在那不知道干啥。周末不是自己的活領(lǐng)導(dǎo)也要求去，誰好欺負(fù)就欺負(fù)誰唄
側(cè)聽貓耳
外研社 | 活動策劃
工作有一定的壓力，公司為傳統(tǒng)老牌校企，組織流程較完善，校招也很透明，薪資及晉升空間基本明朗。但工作也看部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，作為策劃基礎(chǔ)崗主壓力來自于整個部門項(xiàng)目的情況，外研社主要業(yè)務(wù)為編輯出版，策劃等崗位的提升空間有限，有收入壓力。編輯崗位會有嚴(yán)重加班狀況。
nonie_k
外研社 | 產(chǎn)品實(shí)習(xí)生
給的錢太少了，學(xué)不到什么東西，一點(diǎn)都沒有營養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)喜歡拍馬屁的人，有能力的都留不下來，做了十多年了，跟剛起步一個樣