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楓葉 - 待遇點評 | 求職必讀最后更新時間：2024-01-12 09:35:32

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了楓葉工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀楓葉的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解楓葉福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

1 福利待遇
? 福利補貼
? 社會保險
? 住房公積金

2 工資收入
? 月工資統(tǒng)計
? 工資漲幅
? 年終獎

3 工作時間
? 是否準時下班
? 周末是否加班
? 工作時間大家說

4 上班大家說
? 晉升機會
? 工作氛圍
5 進一步閱讀

福利待遇

福利補貼

楓葉有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

楓葉國際學校王老師13323792820
楓葉 | 一線教師

有完善的五險生育險，工傷險，醫(yī)療險，失業(yè)險，有住房公積金，沒有房補交通補助，班主任有部分話費補助

社會保險

在楓葉工作的人90%的反饋有社保(5險),10%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源：以上楓葉社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。

住房公積金

在楓葉工作的人11%的反饋不清楚,77%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源：以上楓葉住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名	平均工資	最高工資	最低工資

所有楓葉工資待遇(共15條)

工資漲幅

楓葉一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

李雪霞
楓葉 | 聯(lián)絡員

10%全年一次性獎金是指行政機關、企事業(yè)單位等扣繳義務人根據(jù)其全年經(jīng)濟效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎金，也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。隨著改革的深入，企業(yè)的薪酬分配發(fā)生了極大的變化，

年終獎

楓葉有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

李雪霞
楓葉 | 聯(lián)絡員

有 10000 年底全年一次性獎金是指行政機關、企事業(yè)單位等扣繳義務人根據(jù)其全年經(jīng)濟效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎金，也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。隨著改革的深入，企業(yè)的薪酬分配發(fā)生了極大的變化，員工的固定工資在收入中占的比例越來越小，而獎勵工資在收入中占的比例卻越來越大