埃森哲 1572人分享
埃森哲 1572人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了埃森哲工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀埃森哲的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解埃森哲福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9569577
埃森哲 | 軟件開(kāi)發(fā)
該有的福利都有 就是項(xiàng)目制 可能根據(jù)自己的能去需要去學(xué)習(xí)很多東西 要跟上節(jié)奏 不然會(huì)有點(diǎn)難
職朋9458209
埃森哲 | 對(duì)日IT咨詢
5%工資的房補(bǔ)，無(wú)交通補(bǔ)助補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，該有的都有了沒(méi)有什么特別的地方，績(jī)效計(jì)算不清楚，考核路徑不清楚
在埃森哲工作的人66%的反饋有社保(5險(xiǎn)),13%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),12%的反饋都沒(méi)有,8%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上埃森哲社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在埃森哲工作的人8%的反饋不清楚,75%的反饋有,16%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上埃森哲住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 實(shí)習(xí)生 | 2604 | 4500 | 1000 |
| 軟件工程師 | 5940 | 12200 | 2000 |
| bpo財(cái)務(wù)流程專員 | 3698 | 4500 | 2100 |
| sse | 9609 | 15000 | 7500 |
| 軟件開(kāi)發(fā)工程師 | 6649 | 21000 | 1800 |
職朋9516457
埃森哲 | bpo財(cái)務(wù)流程專員
除了升職以外，一年一調(diào)薪，基本是在年末，工資漲幅按組內(nèi)預(yù)算，薪酬體系非常完善，相對(duì)非常公平。
職朋9462286
埃森哲 | hrbp
實(shí)習(xí)生，一天120，其他不清楚，埃森哲深圳很多崗位都是給別人做外包的，是大連那邊負(fù)責(zé)招聘的，大家需要分清崗位。
職朋9462286
埃森哲 | hrbp
年終獎(jiǎng)金應(yīng)該有，但是我是實(shí)習(xí)生不清楚，但是這外企雖然有很多外包服務(wù)，但是還是比較規(guī)范的
職朋9458209
埃森哲 | 對(duì)日IT咨詢
有年終獎(jiǎng)，年末發(fā)一般一個(gè)月工資。不清楚績(jī)效考核，不清楚晉升路徑，不清楚晉升難度，不清楚未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)
在埃森哲工作的人55%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,22%的反饋偶爾晚下班,17%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,0%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上埃森哲是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在埃森哲工作的人7%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,34%的反饋周六周日偶爾加班,51%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上埃森哲周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9516457
埃森哲 | bpo財(cái)務(wù)流程專員
分小組，我所在的組很少加班，一個(gè)月加班4到6小時(shí)。年假10天，雙休。平時(shí)休假時(shí)間靈活，只要不是很忙的時(shí)間段，可自行分配假期。
職朋9498970
埃森哲 | sap咨詢顧問(wèn)
準(zhǔn)時(shí)下班，基本不加班。除此之外也很符合我個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃，也有很多去日的項(xiàng)目，體驗(yàn)不同的文化氛圍和工作氛圍，工作內(nèi)容也較有挑戰(zhàn)性，可以實(shí)現(xiàn)個(gè)人的提升和進(jìn)步。
職朋9706895
埃森哲 | 技術(shù)經(jīng)理
技術(shù)經(jīng)理，現(xiàn)在這個(gè)級(jí)別屬于實(shí)線帶人了。校招到技術(shù)經(jīng)理晉升比較容易，技術(shù)經(jīng)理往上比較難了
Mindy
埃森哲 | java高級(jí)工程師
很好的公司，長(zhǎng)久做下去有發(fā)展前途，好好繼續(xù)努力加油啦，不斷提升自己的能力和技術(shù)水平，最后一定有回報(bào)的，付出有多少回報(bào)就有多少，加油！
職朋9604426
埃森哲 | team lead
工作氛圍不錯(cuò)，氣氛活躍，也比較自由。領(lǐng)導(dǎo)人不錯(cuò)，不過(guò)領(lǐng)導(dǎo)要求也比較高，會(huì)帶著手下做很多項(xiàng)目，忙但是也能得到提高和成長(zhǎng)
職朋9551083
accenture | PMO
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)還不錯(cuò)，領(lǐng)導(dǎo)的話男領(lǐng)導(dǎo)還可以，有事情給解決，女領(lǐng)導(dǎo)的話就是一個(gè)光說(shuō)話老惡心人的玩意
yyhhkk
埃森哲 | 實(shí)習(xí)生
工作節(jié)奏：還好，看甲方爸爸 下班準(zhǔn)時(shí)：基本準(zhǔn)時(shí)，到點(diǎn)就走，工作地點(diǎn)在甲方駐場(chǎng)，不打卡 周末加班：不需要加班
職朋9706895
埃森哲 | 技術(shù)經(jīng)理
比較輕松，工作不飽和，遠(yuǎn)低于互聯(lián)網(wǎng)強(qiáng)度，做不完就是自己的問(wèn)題了?；緶?zhǔn)時(shí)或者提前下班，周六周日不需要加班。
yyhhkk
埃森哲 | 實(shí)習(xí)生
實(shí)習(xí)生的話，還是看不同的項(xiàng)目和不同的mentor，我當(dāng)時(shí)的參與的項(xiàng)目甲方是個(gè)國(guó)企，整體工作氛圍比較輕松，所以項(xiàng)目的工作氛圍還算輕松，早上可以遲到一會(huì)，下班到點(diǎn)就走，基本沒(méi)什么壓力；當(dāng)時(shí)的mentor也還算比較好說(shuō)話，當(dāng)時(shí)也有好幾個(gè)不同的實(shí)習(xí)生在干活，所以基本沒(méi)什么壓力
職朋9706895
埃森哲 | 技術(shù)經(jīng)理
壓力不大，適合養(yǎng)老?？磦€(gè)人選擇，可以卷一下，組長(zhǎng)級(jí)有晉升壓力，技術(shù)經(jīng)理就要看看能不能自己找項(xiàng)目了。