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青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 30人分享

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-03-06 17:04:36

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9602104
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | aoi助理工程師

公積金,五險(xiǎn)一金都有,公積金是最低的 好像剛?cè)肼毦褪侵挥?00多,其他福利沒有 只有中秋發(fā)月餅跟年底500遠(yuǎn)購物卡

??三月麋鹿
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 設(shè)計(jì)員

五險(xiǎn)一金,每個(gè)月按時(shí)發(fā)工資,根據(jù)職稱有補(bǔ)貼,節(jié)日比如三八婦女節(jié)之類會(huì)有購物卡或者小禮品,領(lǐng)導(dǎo)很和善對(duì)員工也很體諒

社會(huì)保險(xiǎn)

在青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作的人7%的反饋不清楚,92%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
助理建筑設(shè)計(jì)師150015001500
cad施工圖設(shè)計(jì)師700070007000
暖通設(shè)計(jì)師800080008000

所有青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工資待遇(共18條)

年終獎(jiǎng)

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

職朋9602104
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | aoi助理工程師

有,發(fā)的年終獎(jiǎng)是你干活的獎(jiǎng)金,發(fā)一部分剩下的均到來年的工資里。公司發(fā)工資算準(zhǔn)時(shí)的,但是真的很坑人,來體驗(yàn)一下吧

幸運(yùn)917
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 會(huì)計(jì)

公司有年終獎(jiǎng),一般是12月一個(gè)月的工資,也就是年底雙薪。一般過年發(fā),有時(shí)候也提前發(fā)。當(dāng)然,不同部門不太一樣

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作的人7%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,15%的反饋偶爾晚下班,53%的反饋經(jīng)常晚下班,23%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作的人30%的反饋周六經(jīng)常加班,30%的反饋周六周日均加班,23%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

小魚兒
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

經(jīng)常加班到很晚,年假也有,周末也經(jīng)常加班,我覺得公司整體還行,工作起來比較彈性,就是加班太多,每天晚上干到比較晚,這樣不太好,都沒時(shí)間照顧家里了

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

gggjw
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 景觀設(shè)計(jì)師

崗位級(jí)別有很多,小于部門主任價(jià)格的沒多少額外薪酬。晉升機(jī)會(huì)幾乎沒有,因?yàn)槟昙o(jì)大的很多,如果跟高層有關(guān)系的話也許三十歲左右能混上個(gè)中層。工資不同專業(yè)不同部門都不一樣。

工作氛圍

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋9772311
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 暖通設(shè)計(jì)

工作氛圍積極向上,團(tuán)隊(duì)合作默契,互相尊重與學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)具備戰(zhàn)略眼光,決策明智,對(duì)員工關(guān)懷備至,值得尊敬。

gggjw
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高層領(lǐng)導(dǎo)能力不行,內(nèi)斗嚴(yán)重,辦公室政治嚴(yán)重。部門工作氛圍不一定,好的部門很好,差的部門很呵呵。

工作節(jié)奏

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9772311
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 暖通設(shè)計(jì)師

公司的工作節(jié)奏較快,但下班時(shí)間和周末加班情況會(huì)因部門和工作任務(wù)的不同而有所差異。公司雖然沒有直接的加班補(bǔ)助政策,但提供了其他形式的福利來關(guān)懷員工。

幸運(yùn)917
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 會(huì)計(jì)

公司工作節(jié)奏一般,有時(shí)候工作沒完成,自己會(huì)主動(dòng)加班的。下班偶爾加班,主要看自己。領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)要求。

工作壓力

青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

職朋9772311
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 暖通設(shè)計(jì)師

壓力主要來源于幾個(gè)方面:一是項(xiàng)目截止日期的緊迫性,需要高效完成任務(wù);二是與行業(yè)內(nèi)頂尖人才的競(jìng)爭,促使個(gè)人不斷提升自我;三是技術(shù)更新的快速,需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)以保持競(jìng)爭力;四是公司高標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)績要求,需要持續(xù)產(chǎn)出高質(zhì)量的工作成果。同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作和跨部門協(xié)調(diào)也可能帶來一定的溝通壓力。

迦尼
青島北洋建筑設(shè)計(jì)有限公司 | 家裝設(shè)計(jì)師

剛畢業(yè)的學(xué)生,更適合來這里發(fā)展,有助于學(xué)習(xí),ing有利于對(duì)規(guī)范和實(shí)踐的差別有更清晰的認(rèn)知

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