最后更新時間：2019-06-21 12:05:27

寶潔公司工資待遇怎么樣

寶潔公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有46位圈友現身分享，根據網友分享統(tǒng)計（截止2018年），寶潔公司平均工資為13170元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，50%的工資收入位于區(qū)間18000-21000元/月。據分析數據統(tǒng)計，寶潔公司年終獎平均23000元。

平均工資

￥13170

更新于2019年06月

數據由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新寶潔公司工資待遇（共 46條）

寶潔公司工資待遇(共46條)

市場銷售工資待遇(蘇州，2017年)

2019-06-21 | 寶潔公司

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎:6000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均不加班

美容顧問主管工資待遇(武漢武昌，2018年)

2019-01-03 | 寶潔公司

工資待遇：

工資收入	月薪:20000元年終獎:40000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 年假，房補，交通補助，五險一金，補充保險。又教育補貼，非工作家屬補貼，家屬隨遷補貼，異地調動補貼，探親補貼等
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 比較緊張，基本可以準時上下班，周末偶爾加班，又加班補助。有帶薪假期，15-29天，年度體檢。另外提供培訓，含崗位培訓和脫崗培訓。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年漲薪，5-10% 平均，又完善的薪酬體系，比較有競爭力。每年又考評，綜合考慮職級和年度業(yè)績，通過經理和員工的回顧，達成一致后形成年度業(yè)績評分，而后再和同級別同崗位同事橫向比較。

田素夏工資待遇(重慶永輝秀山店，2011年)

2014-12-15 | 寶潔公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:1600元績效工資:200元年終獎:1050元
五險一金	住房公積金：
上班時間	周六周日偶爾加班

城市經理工資待遇(武漢洪山，2013年)

2014-07-05 | 寶潔公司

QC工資待遇(天津，2011年)

2014-06-05 | 寶潔公司

銷售代表工資待遇(重慶沙坪壩，2014年)

2014-05-05 | 寶潔公司

物流專員工資待遇(上海徐匯，2008年)

2014-04-21 | 寶潔公司

生產員工工資待遇(廣州荔灣，2013年)

2014-04-20 | 寶潔公司

化妝品導購工資待遇(廣州番禺，2004年)

2014-04-07 | 寶潔公司

CBD工資待遇(廣州，2013年)

2014-04-02 | 寶潔公司

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寶潔公司工資待遇（共46條）最后更新時間：2019-06-21 12:05:27

上班時間（寶潔公司，共47條分享）

是否準時下班（共44條）共 44 人分享數據，其中30人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共44條）共 44 人分享數據，其中12人說周六周日均不加班逐條查看
每年帶薪年假（共36條）共 36 人分享數據，平均有8天年假逐條查看
每周工作時間（共37條）共 37 人分享數據，其中20人說 5天逐條查看

五險一金（寶潔公司，共39條分享）

是否有保險（共39條）共 39 人分享數據，其中28人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共36條）共 36 人分享數據，其中28人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（寶潔公司，共30條分享）

對這家公司滿意嗎？（共28條）共 28 人分享數據，其中13人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共2條）共 2 人分享數據，其中1人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共28條）共 28 人分享數據，其中13人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共28條）共 28 人分享數據，其中14人說一般逐條查看
能否學到東西？（共28條）共 28 人分享數據，其中11人說一般還可以逐條查看

寶潔公司 - 員工說待遇

寶潔公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 年假，房補，交通補助，五險一金，補充保險。又教育補貼，非工作家屬補貼，家屬隨遷補貼，異地調動補貼，探親補貼等
此信息由寶潔公司員工[美容顧問主管]分享于2018年12月

寶潔公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 每年漲薪，5-10% 平均，又完善的薪酬體系，比較有競爭力。每年又考評，綜合考慮職級和年度業(yè)績，通過經理和員工的回顧，達成一致后形成年度業(yè)績評分，而后再和同級別同崗位同事橫向比較。
此信息由寶潔公司員工[美容顧問主管]分享于2018年12月