最后更新時(shí)間：2021-08-28 17:19:40

時(shí)代電氣工資待遇怎么樣

時(shí)代電氣工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有5位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2021年），時(shí)代電氣平均工資為8780元/月，其中60%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，時(shí)代電氣年終獎(jiǎng)平均31400元。

平均工資

￥8780

更新于2021年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新時(shí)代電氣工資待遇（共 5條）

時(shí)代電氣工資待遇(共5條)

軟件測(cè)試工程師工資待遇(株洲，2021年)

2021-08-28 | 時(shí)代電氣

工資待遇：

工資收入	月薪:7000元年終獎(jiǎng):30000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 層級(jí)分為abcde，管理職位另算。公司層級(jí)評(píng)定一般一年一次，但有參評(píng)前提條件，相對(duì)來說晉升機(jī)會(huì)不錯(cuò)。其他級(jí)別工資不是很清楚。
你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？: 本科不建議，碩士看情況。待遇差距較大，如果對(duì)薪資有具體要求或想法的建議咨詢清楚，并且在合同里寫明后再做決定。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？: 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)主要看領(lǐng)導(dǎo)的辦事風(fēng)格，這點(diǎn)因人而異，目前我們公司領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格崇尚加班，所以加班情況會(huì)比之前多一些。

軟件工資待遇(長(zhǎng)沙，2020年)

2020-04-06 | 時(shí)代電氣

工資待遇：

工資收入	月薪:15000元年終獎(jiǎng):50000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	偶爾晚下班周日經(jīng)常加班

硬件工程師工資待遇(株洲，2018年)

2020-04-02 | 時(shí)代電氣

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎(jiǎng):50000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 基本還好，國(guó)企平平淡淡，沒有很大的起伏，適合安逸生活，不適合進(jìn)取心，不太建議有抱負(fù)的人進(jìn)去
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般一年漲百分之五，漲幅很小，需要時(shí)間熬，薪酬體系比較完善，工資與對(duì)應(yīng)的等級(jí)相關(guān)以及當(dāng)年績(jī)效有關(guān)
公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 公司有年終獎(jiǎng)，一般是12月份的最后一天發(fā)工資，大概五萬左右，根據(jù)公司當(dāng)年具體的效益，年底發(fā)，50000，每年不一樣，需要看公司具體的效益。

調(diào)試員工資待遇(株洲石峰，2019年)

2019-04-02 | 時(shí)代電氣

網(wǎng)絡(luò)工程師工資待遇(株洲，2019年)

2020-01-08 | 時(shí)代電氣

1 共 1 頁(yè)

上班時(shí)間（時(shí)代電氣，共4條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說周六周日偶爾加班逐條查看

五險(xiǎn)一金（時(shí)代電氣，共4條分享）

是否有保險(xiǎn)（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（時(shí)代電氣，共4條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人覺得不后悔逐條查看

時(shí)代電氣 - 員工說待遇

時(shí)代電氣一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般一年漲百分之五，漲幅很小，需要時(shí)間熬，薪酬體系比較完善，工資與對(duì)應(yīng)的等級(jí)相關(guān)以及當(dāng)年績(jī)效有關(guān)
此信息由時(shí)代電氣員工[硬件工程師]分享于2020年04月

時(shí)代電氣有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 公司有年終獎(jiǎng)，一般是12月份的最后一天發(fā)工資，大概五萬左右，根據(jù)公司當(dāng)年具體的效益，年底發(fā)，50000，每年不一樣，需要看公司具體的效益。
此信息由時(shí)代電氣員工[硬件工程師]分享于2020年04月

時(shí)代電氣的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 層級(jí)分為abcde，管理職位另算。公司層級(jí)評(píng)定一般一年一次，但有參評(píng)前提條件，相對(duì)來說晉升機(jī)會(huì)不錯(cuò)。其他級(jí)別工資不是很清楚。
此信息由時(shí)代電氣員工[軟件測(cè)試工程師]分享于2021年08月

所有時(shí)代電氣公司點(diǎn)評(píng)(共3條)