最后更新時間：2022-06-21 20:02:45

南京吉寶通訊工資待遇怎么樣

南京吉寶通訊工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有13位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2021年），南京吉寶通訊平均工資為6750元/月，其中55%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，22%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南京吉寶通訊年終獎平均5312元。

平均工資

￥6750

更新于2022年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新南京吉寶通訊工資待遇（共 13條）

南京吉寶通訊工資待遇(共13條)

ie/工業(yè)工程師工資待遇(南京，2021年)

2022-06-21 | 南京吉寶通訊

工資待遇：

工資收入	月薪:4850元年終獎:5000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏要根據(jù)schedule確定，準時下班，周末根據(jù)部門安排加班，加班沒有補助直接給加班費
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 公司是有年終獎的，但是最終還是根據(jù)績效發(fā)放，績效分A,B,C,D 4個等級，一般都是B，就是一倍基本工資，每年年前年后各發(fā)40%，60%
公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 只有五險一金，房補，交通補助，滿勤，補充保險等等別的福利一律沒有，但是公司注重員工的精神建設(shè)，時常舉辦各種娛樂活動以及各種運動等等

生產(chǎn)組長工資待遇(南京，2019年)

2019-07-13 | 南京吉寶通訊

工資待遇：

工資收入	月薪:5000元年終獎:3000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	輪班(兩班倒) 周六經(jīng)常加班

設(shè)備資深工程師工資待遇(南京，2019年)

2019-05-27 | 南京吉寶通訊

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎:6000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	輪班(兩班倒) 周六經(jīng)常加班

yuang員工工資待遇(南京，2018年)

2019-12-28 | 南京吉寶通訊

領(lǐng)班工資待遇(南京，2018年)

2019-08-25 | 南京吉寶通訊

EE測試工資待遇(南京，2017年)

2019-07-19 | 南京吉寶通訊

副課工資待遇(2016，2019年)

2019-01-24 | 南京吉寶通訊

材料計劃員工資待遇(南京，2018年)

2018-01-18 | 南京吉寶通訊

工業(yè)工程師工資待遇(南京，2017年)

2017-11-15 | 南京吉寶通訊

SMT技術(shù)員工資待遇(南京，2016年)

2017-10-18 | 南京吉寶通訊

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上班時間（南京吉寶通訊，共12條分享）

是否準時下班（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說輪班(兩班倒) 逐條查看
周末是否加班（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，平均有4天年假逐條查看
每周工作時間（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 6天逐條查看

五險一金（南京吉寶通訊，共11條分享）

是否有保險（共11條）共 11 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共11條）共 11 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（南京吉寶通訊，共6條分享）

后悔進入這家公司嗎？（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人覺得不后悔逐條查看

南京吉寶通訊 - 員工說待遇

南京吉寶通訊有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 只有五險一金，房補，交通補助，滿勤，補充保險等等別的福利一律沒有，但是公司注重員工的精神建設(shè)，時常舉辦各種娛樂活動以及各種運動等等
此信息由南京吉寶通訊員工[ie/工業(yè)工程師]分享于2022年06月

南京吉寶通訊一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一年漲一次，漲幅根據(jù)績效來定，公司薪酬體系完善，基本都是根據(jù)學(xué)歷和工作年限來定義薪資，有一定的浮動程度
此信息由南京吉寶通訊員工[副課]分享于2019年01月

南京吉寶通訊有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 公司是有年終獎的，但是最終還是根據(jù)績效發(fā)放，績效分A,B,C,D 4個等級，一般都是B，就是一倍基本工資，每年年前年后各發(fā)40%，60%
此信息由南京吉寶通訊員工[ie/工業(yè)工程師]分享于2022年06月

所有南京吉寶通訊公司點評(共3條)