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金輝集團(tuán) 34人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間

最后更新時(shí)間:2022-10-20 12:05:28

金輝集團(tuán)工資待遇怎么樣

金輝集團(tuán)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有15位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),金輝集團(tuán)平均工資為17848元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間20000-24000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間16000-20000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),金輝集團(tuán)年終獎(jiǎng)平均39000元。

平均工資

¥17848

更新于2022年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2017","value":7200},{"name":"2018","value":13000},{"name":"2020","value":13333},{"name":"2021","value":19250}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"8K-12K","value":2},{"name":"16K-20K","value":4},{"name":"20K-24K","value":6}]

金輝集團(tuán)工資待遇(共15條)

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    上班時(shí)間 (金輝集團(tuán) ,共10條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,平均有7天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共5條) 共 5 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 6天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (金輝集團(tuán) ,共10條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (金輝集團(tuán) ,共3條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    金輝集團(tuán) - 員工說(shuō)待遇

    金輝集團(tuán)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    福利較少,每個(gè)節(jié)日500塊過(guò)節(jié)費(fèi),普通員工沒(méi)有什么特別的福利補(bǔ)貼,獎(jiǎng)金也較少,上海公司基本1-2個(gè)月左右年終獎(jiǎng)
    此信息由金輝集團(tuán)員工[ie成本核算員]分享于2020年03月
    金輝集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    公司工資體系基本不變,看崗位情況,只有崗位調(diào)派和銷售業(yè)績(jī)好的時(shí)候有相關(guān)的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),平時(shí)基本是固定工資,無(wú)額外福利
    此信息由金輝集團(tuán)員工[機(jī)電經(jīng)理]分享于2022年10月
    金輝集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    有,每個(gè)季度有時(shí)候有,有時(shí)候半年有一次獎(jiǎng)金,看公司看業(yè)績(jī)。每個(gè)季度都有可能發(fā),確實(shí)不多。年前有兩個(gè)月以上(聽(tīng)說(shuō)),估計(jì)寫完這個(gè)我就離開(kāi)公司了。不夠強(qiáng)勢(shì)的人慎重進(jìn)來(lái)。
    此信息由金輝集團(tuán)員工[成本專業(yè)副經(jīng)理]分享于2020年09月