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福建農(nóng)林大學(xué) 32人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作氛圍

福建農(nóng)林大學(xué)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共4條) 最近更新時(shí)間:2020-09-22 19:43:27

[講師]目前不太理想,新任校領(lǐng)導(dǎo)來(lái)后對(duì)科研的重視下降

2020-09-22 19:43:27 | 福州倉(cāng)山

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):15000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
目前不太理想,新任校領(lǐng)導(dǎo)來(lái)后對(duì)科研的重視下降。 行業(yè)中處于中等水平。 優(yōu)勢(shì)在于公積金較高,除了國(guó)家按照1:1進(jìn)行配比之外,學(xué)校還有額外的1.6倍
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
目前比較差,領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)術(shù)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力一般。 對(duì)學(xué)科不夠重視,下滑嚴(yán)重。 工作氛圍整體較為輕松,最近兩年政治氛圍比較濃。 團(tuán)隊(duì)合作還是比較愉快的。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
以前流動(dòng)性很小。 最近因?yàn)槁毞Q(chēng)辦法調(diào)整,估計(jì)流動(dòng)性會(huì)加強(qiáng)。 從目前來(lái)看,前來(lái)就業(yè)需要慎重考慮,高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職數(shù)太少,規(guī)則調(diào)整過(guò)于頻繁。

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[講師]如果不是土著最好不要來(lái),里面關(guān)系氛圍很重

2020-03-27 13:44:11 | 福州

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
如果不是土著最好不要來(lái),里面關(guān)系氛圍很重,另外最重要的是農(nóng)大編制極度緊張,很多人評(píng)不上副教授或者教授,大部分都是享受待遇。這個(gè)問(wèn)題屬于歷史遺留問(wèn)題,無(wú)解
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
高校屬于事業(yè)單位,工資基本比較穩(wěn)定,每年都會(huì)有一定的漲幅,但是很不明顯。如果職稱(chēng)有晉升,那么工資會(huì)上浮2000.
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
年終獎(jiǎng)就是多一個(gè)月工資,剩下的看教學(xué)科研成果,這方面的獎(jiǎng)勵(lì)很高,但是據(jù)說(shuō)農(nóng)大學(xué)校資金非常緊張,以后的年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)可能會(huì)取消

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[講師]講師

2015-12-17 02:00:24 | 福州倉(cāng)山

公司優(yōu)點(diǎn):
環(huán)境好,近幾年引入人才很多,有發(fā)展前景
公司缺點(diǎn):
壓力較大,經(jīng)常加班,周末開(kāi)會(huì)
給求職者的建議:
科研平臺(tái)還不錯(cuò),可以考慮

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