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鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 22人分享

公司福利 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共3條) 最近更新時(shí)間:2021-08-26 17:13:12

[教師]薪資待遇教師崗主要學(xué)歷和職稱

2021-08-26 17:13:12 | 鄭州新鄭

工資待遇:

工資收入 月薪:2400元 年終獎(jiǎng):8000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
薪資待遇教師崗主要學(xué)歷和職稱 本科初級(jí)到手2400左右 研究生中級(jí)到手4-5k 上升一級(jí)大約高1-2k 初級(jí)中級(jí)職稱晉升符合要求較容易,晉升時(shí)間間隔長(zhǎng)
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏適當(dāng),但如有行政事務(wù)的話非常忙,躺平工作,不追求上進(jìn),不追求職稱,不在乎工資,普通教師上好課即可。完成工作量下班基本準(zhǔn)時(shí),但偶爾加班,無加班補(bǔ)助。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
上升空間小,人才培養(yǎng)薄弱,薪資待遇差,工作流程不太合理,學(xué)生對(duì)于知識(shí)渴求度低,教師講課成就感低

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[教師]過節(jié)發(fā)福利,沒有亂七八雜的福利

2020-08-17 19:47:12 | 鄭州

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元 年終獎(jiǎng):13000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
過節(jié)發(fā)福利,沒有亂七八雜的福利,沒有統(tǒng)統(tǒng)沒有,五險(xiǎn)一金的內(nèi)容很少,不夠用,福利不多,得自己謀福利,去外面代課或者找兼職
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
還可以啦,鄭州和河南的工資都不高的,學(xué)校節(jié)奏很穩(wěn)的,也沒啥黑幕,去就是了,不加班,有課上課,沒課做科研,不加班??!
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有年終獎(jiǎng),年底發(fā),一般不同職稱和不同業(yè)績(jī)的人是不一樣的,研究生最低11000,努力點(diǎn)的,可以拿三萬,領(lǐng)導(dǎo)層的肯定高

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[實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員]正常教師晉升靠科研職稱,研究生3700含五險(xiǎn)一金

2020-07-30 19:08:50 | 新鄭

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元 年終獎(jiǎng):13000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
正常教師晉升靠科研職稱,研究生3700含五險(xiǎn)一金,講師4500,副教授5200,正教授6000,差不多就這么多,沒有那么多多余的話解釋
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有,講師13000,年終發(fā),再加上課時(shí)費(fèi),科研,競(jìng)賽等獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)該會(huì)高于這個(gè)數(shù)字,年底會(huì)把工資和年終獎(jiǎng)一起結(jié)算,工資12月發(fā)全,年終獎(jiǎng)單算,一般不會(huì)有啥大問題
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
可以在這里,新手入職跳板,考公考研考博,評(píng)職稱,賺大錢就算了,教師本來就不可能賺大錢,基本日子還是可以過,不過五年不漲工資了,集團(tuán)的話就是愛走不走,想留就接受壓榨

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